http://www.kadhoai.com.cn 2026-04-10 07:35:16 《中華工控網》原創
《職場指南》培訓部課程開發經理陸佳彥
簡曆:放棄“廢話”
我看過太多學生的簡曆,最大問題就是“廢話”太多。所謂“廢話”就是指沒有意義的信息。例如格式方麵。大部分學生都喜歡在A4紙的最頂端打上“個人簡曆”四個大字。事實上,完全沒必要。這就好比在桌子上寫上“桌子”二字一樣,屬於廢話。一張A4紙容量有限,不用來充分展現自己,卻騰出地方給“廢話”實在可惜。
這樣的廢話還真不少。例如,寫自己的計算機技能,“熟練使用Windows”、“會操作Office”,這些都是計算機最基本的應用,網絡時代的大學生有必要寫嗎?不寫HR難道會認為你連計算機的基本操作都不會嗎?有的大學生,寫教育背景時,羅列一大堆所學的課程,有必要嗎?還有那些大而無當、空洞的自我評價、自以為是的感慨,這對你求職有什麼幫助嗎?記住,簡曆提供的信息都應該和應聘職位緊密相連。
我想對個人簡曆的布局提點建議。HR看簡曆的時間非常短,據統計,招聘者平均在每份簡曆上花費1.4分鍾。所以,簡曆應該在第一時間向HR呈現你的“亮點”。而這“亮點”是教育背景還是實踐或者是技能,就要根據企業和應聘職位要求來決定。決定了“亮點”,你就該把最優的位置和最大的篇幅分配給它。基本信息後放什麼,放多大地方都取決於你對“自我亮點”的判斷。
對於簡曆製作,還有一條建議——“亮點”要“亮充分”。“亮充分”jiuxuyaoyikaoshujuheshishi。liru,huodemoujiangxuejin。zheyiliangdianmeiyoushenmetese,yingpindexueshengzhongyoutaiduonajiangxuejinde。najiangxuejinshuomingniyouxiu,quebunengshuomingnidaodiduoyouxiu。ruguoninengyongshuzimiaoshuyixiajiangxuejin,HR就能對你的優秀程度一目了然。如,說明該獎學金整個院係才3人拿,該獎學金的獲得者是年級排名“Top10”等等。
麵試:反複練習有提高
mianshiwanquankeyitongguolianxitigao,bingqiexuyaofanfulianxizhunbei。shouxian,guanyumianshideyixiejibentimu,dajiadoufeichangshuxile。canjiaguojicimianshihou,yehuifaxianhuatidatongxiaoyi。suoyi,nikeyishixianzhunbei。youzhunbeizhizhanghewuzhunbeizhizhang,xiaoguoshibutongde。genghekuang,mianshixuyaojishifanying,zhiyouzhunbeichongfencainengxinliyoudi,linchangbuluanzhenjiao。
條件允許的話,你可以找同行業的在職師兄師姐幫你模擬麵試。沒條件,可以同學間互相“拷問”模擬麵試場景。你也要做考官,幫別人練習。這也是你體會考官心情和想法的途徑。
zuijibendelianxi,jiushizijiduizhejingzishuo。zheyangfanfudelianxi,duimianshikendingyoubangzhu。meiyicidemianshijihuibuyaoqingyifangqi,doushijileishizhanjingyandehaojihui。shibaibuyaojin,guanjianshizaishibaizhonghuodejiaoxun,zaixiayicizhongyoutigao。zhiyoushile,cainengyouzhenqietihui。
東方控股集團有限公司人力資源高級主管屈輝
簡曆:製作投遞別偷懶
簡曆包裝樸素自然,其中實習經曆部分,應針對所應聘崗位的要求,著重描述。學習技能的陳述,應著重於外語、計算機等特長技能。尤其應注意,在校獲得的榮譽及從事的社會工作要描述清楚;因為這是用人單位初步判斷人員素質的依據。
簡(jian)曆(li)應(ying)針(zhen)對(dui)相(xiang)應(ying)的(de)應(ying)聘(pin)崗(gang)位(wei)而(er)定(ding),不(bu)能(neng)千(qian)篇(pian)一(yi)律(lv),尤(you)其(qi)是(shi)忌(ji)諱(hui)那(na)種(zhong)事(shi)先(xian)打(da)好(hao)的(de)統(tong)一(yi)文(wen)本(ben),隻(zhi)是(shi)在(zai)崗(gang)位(wei)空(kong)缺(que)欄(lan)上(shang),手(shou)寫(xie)填(tian)上(shang)崗(gang)位(wei)名(ming)稱(cheng)。投(tou)遞(di)簡(jian)曆(li)一(yi)樣(yang)不(bu)能(neng)偷(tou)懶(lan),哪(na)怕(pa)是(shi)Email。如果一份求職郵件發送一個地址,抄送若幹個地址。雖然省力,但“FW”一欄中N個地址,卻讓HR知道除了他們公司外,你還應聘了哪些公司。盡管,求職難,多方應聘無可厚非。但是,看到你“一信多用”,HR心裏多少不是滋味,對你的印象自然也會打折扣。
建議寧可辛苦麻煩一些,也要做到“一對一”。
麵試:常規問題早準備
應屆生在拜訪前,除應準備齊全個人證件、證書以及書麵簡曆外,還應注意了解所拜訪公司的背景資料、欲應聘崗位的要求。個人還應就麵試考官可能提及的問題做一準備。必要時,可以書麵寫下相關內容,並加以操練。
簡單舉幾個例子。如,“請介紹一下你的大學生活。”其(qi)主(zhu)要(yao)意(yi)圖(tu)是(shi)為(wei)了(le)解(jie)應(ying)聘(pin)者(zhe)的(de)語(yu)言(yan)表(biao)達(da)能(neng)力(li)和(he)邏(luo)輯(ji)思(si)考(kao)能(neng)力(li)。回(hui)答(da)時(shi)應(ying)有(you)主(zhu)次(ci)之(zhi)分(fen),可(ke)采(cai)取(qu)關(guan)鍵(jian)事(shi)件(jian)描(miao)述(shu)法(fa),著(zhe)重(zhong)介(jie)紹(shao)實(shi)習(xi)中(zhong)的(de)突(tu)出(chu)事(shi)件(jian)(表現自己的環境適應性、領悟力、勤奮刻苦精神),或者大學中印象深刻的社會活動(表現自己的組織協調能力、溝通能力、團隊精神)。關鍵時刻,可穿插強調自己因表現優秀,所獲得的學校獎勵和榮譽。
例如,“請談談你對我們公司的認識/看法。”這道問題,主要是考察應聘者的細致認真程度,以及對公司的熱誠度。對於應屆生而言,考官並不苛求其對公司管理理念、經營業績有高深的評判,需要的隻是對公司基本信息的了解。
再比如,“說說你未來的職業規劃。”對於這道題,其實公司考察的是應聘者的沉穩性。雖然說“不想當元帥的不是好兵”,danzaixianshizhong,zuoweichuchumaoludexuesheng,gongsihaishixiwangtamennengjiaotashidiqinkengongzuo。huidazheleiwenti,yingzhongdianbiaodazijidehaoxuejingshenyijixiwangjiaotashidigongzuodeyiyuan。“希望在公司的日益發展中求得自身的不斷提高”,是通常的回答方式。
中瑞營銷管理有限公司人力資源經理周漓江
簡曆:簡練的經曆
簡曆就是用最簡練的語言概括你的工作經驗,用最簡練的方式向用人單位介紹你自己。首先要做到的是基本信息的簡練:可在首頁上端填寫你的基本信息,包括姓名、性別、出生年月日、戶籍、常住址、畢業學校、專業、所獲主要證書等。
第二,整個簡曆的“簡練”,也就是含量要“少而精”。通常,HR第一步要做的就是從厚厚的幾百封應聘書中挑選出基本符合要求的人。精力有限,每次進行首輪篩選,他們往往無暇顧及你的“長篇大論”。為此,在書寫應聘函時,特別是應屆畢業生,完全沒有必要把應聘函拚湊成長達十幾頁的“小冊子”。
第三,簡練就是形式的簡練。應聘函的形式無疑會給主考官留下深刻的印象。然而,主考官注重的形式並非是裝幀考究的外表。
有(you)些(xie)學(xue)生(sheng)花(hua)了(le)很(hen)大(da)的(de)精(jing)力(li)和(he)成(cheng)本(ben)做(zuo)成(cheng)的(de)簡(jian)曆(li),往(wang)往(wang)會(hui)在(zai)主(zhu)考(kao)官(guan)麵(mian)前(qian)造(zao)成(cheng)適(shi)得(de)其(qi)反(fan)的(de)效(xiao)果(guo)。花(hua)裏(li)胡(hu)哨(shao)的(de)包(bao)裝(zhuang)並(bing)不(bu)代(dai)表(biao)你(ni)多(duo)有(you)創(chuang)意(yi)。建(jian)議(yi)注(zhu)意(yi)以(yi)下(xia)幾(ji)點(dian)即(ji)可(ke):
1、打印的層次分明;每一段落的標題可加粗;倘若你寫有一手好字,建議用鋼筆而非打印稿。
2、附上你的近照,可清晰地複印在應聘書首頁右上角,但忌用藝術照。
3、忌隨意“拍胸脯”——主要表現為:A“喊口號”,如——天生我才必有用!B“說大話”,如——給我一根杠杆,我將撬起整個地球!C“表忠心”,如——你給我一個機會,我給你我的全部!
赫敦管理顧問有限公司資深顧問張建勤
知己知彼是真理
古代兵法有雲:“知己知彼,百戰不殆。”求職應聘也一樣。所謂知己,就是你要對自己有充分的認識,包括你的優點、你的缺點,你不同於別人的特點,你應聘這個崗位所具備的優勢。隻有對自己充分了解,你才能真正展示最好的一麵給考官。
在對自己分析透徹後,可以根據常見的問題做些有針對性的準備。如“請講講你大學時代最成功/最得意的一件事”是shi經jing常chang問wen的de一yi個ge問wen題ti。針zhen對dui這zhe個ge問wen題ti,你ni可ke以yi建jian立li個ge人ren成cheng功gong案an例li資zi料liao庫ku。自zi我wo介jie紹shao是shi必bi不bu可ke少shao的de環huan節jie,準zhun備bei好hao一yi段duan說shuo辭ci,熟shu悉xi到dao中zhong英ying文wen都dou能neng流liu利li表biao達da。
所謂知彼,也就是要收集應聘公司及職位的信息。你要調查公司所處行業的情況、公司在行業內所處的地位、市場發展、核心業務、競爭對手、管理風格、企業文化。你可以通過企業網站、媒體報道等渠道獲取信息。還可以通過學長學姐了解你所應聘崗位的工作內容、要求。隻有了解這些,你才知道公司到底要什麼樣的人,你是否合適,你應該如何表現,讓對方知道你就是他們要的人。
職業化很重要
zhunbeichongfenzhihou,linchangfahuiyehenzhongyao。ruguoyinweiguodujinzhangerbiaoxianbujiajiutaikexile。jinzhangyeshihenzirandeshi,suoyidaxueshengqianwanbuyaoyinweizijijinzhangerjiaolv,yingjinliangbiaoxiandezhiyehua、自信。首先,著裝要正式,包括服裝、包、鞋、發型。如果去外企麵試,牛仔褲是肯定不能穿的。女生的包不能過於卡通、另類。麵試前10分(fen)鍾(zhong)應(ying)最(zui)後(hou)再(zai)整(zheng)理(li)一(yi)下(xia)儀(yi)容(rong),不(bu)要(yao)滿(man)頭(tou)大(da)汗(han)或(huo)者(zhe)氣(qi)喘(chuan)籲(xu)籲(xu)。建(jian)議(yi)嚼(jiao)塊(kuai)口(kou)香(xiang)糖(tang),有(you)助(zhu)於(yu)鎮(zhen)定(ding)。正(zheng)式(shi)麵(mian)試(shi)前(qian)別(bie)忘(wang)了(le)吐(tu)掉(diao)。麵(mian)試(shi)時(shi)保(bao)持(chi)微(wei)笑(xiao),回(hui)答(da)考(kao)官(guan)問(wen)題(ti)要(yao)注(zhu)意(yi)和(he)對(dui)方(fang)目(mu)光(guang)接(jie)觸(chu),不(bu)要(yao)眼(yan)神(shen)遊(you)離(li)。坐(zuo)姿(zi)自(zi)然(ran),不(bu)要(yao)翹(qiao)二(er)郎(lang)腿(tui)或(huo)者(zhe)抖(dou)腿(tui)。回(hui)答(da)問(wen)題(ti)時(shi)語(yu)速(su)適(shi)中(zhong),口(kou)齒(chi)清(qing)楚(chu)。