2006年7月20日
，紫金橋軟件技術有限公司2006年新員工報到工作全部結束，開始進入培訓階段。來自國家重點院校的大學生們將接受公司為期1個多月的新員工培訓。 
   根據紫金橋軟件2006年(nian)全(quan)麵(mian)進(jin)入(ru)國(guo)內(nei)市(shi)場(chang)的(de)戰(zhan)略(lve)部(bu)署(shu)
，公(gong)司(si)在(zai)滿(man)足(zu)現(xian)有(you)客(ke)戶(hu)的(de)需(xu)求(qiu)同(tong)時(shi)，將(jiang)加(jia)大(da)對(dui)軟(ruan)件(jian)的(de)研(yan)究(jiu)和(he)開(kai)發(fa)工(gong)作(zuo)
，提(ti)高(gao)服(fu)務(wu)質(zhi)量(liang)和(he)服(fu)務(wu)水(shui)平(ping)
，公(gong)司(si)招(zhao)聘(pin)了(le)一(yi)大(da)批(pi)新(xin)生(sheng)力(li)量(liang)適(shi)應(ying)公(gong)司(si)日(ri)益(yi)擴(kuo)張(zhang)的(de)業(ye)務(wu)。此(ci)次(ci)培(pei)訓(xun)將(jiang)由(you)公(gong)司(si)專(zhuan)人(ren)負(fu)責(ze)，軟(ruan)件(jian)開(kai)發(fa)骨(gu)幹(gan)人(ren)員(yuan)將(jiang)全(quan)麵(mian)講(jiang)述(shu)軟(ruan)件(jian)的(de)主(zhu)體(ti)構(gou)架(jia)和(he)核(he)心(xin)技(ji)術(shu)。
   對新員工的培訓主要內容包括企業及其文化介紹、組態軟件的國內國際發展曆程和發展趨勢、紫金橋組態軟件的核心架構、數據庫結構和各部分功能、相關控製設備介紹、過程數據庫和畫麵介紹及驅動開發培訓
、組件開發等，培訓涉及了軟件從使用到開發的主要過程。與此同時還將對新員工進行人生激勵教育。
   這次培訓的目的是：增進、加jia深shen新xin員yuan工gong對dui紫zi金jin橋qiao軟ruan件jian的de了le解jie，堅jian定ding其qi在zai紫zi金jin橋qiao工gong作zuo的de信xin念nian
，激ji發fa工gong作zuo熱re情qing，力li爭zheng使shi新xin員yuan工gong同tong紫zi金jin橋qiao全quan麵mian的de融rong合he，樹shu立li其qi主zhu人ren翁weng責ze任ren感gan
，為wei國guo內nei民min族zu軟ruan件jian事shi業ye的de發fa展zhan貢gong獻xian自zi己ji的de力li量liang。
   紫(zi)金(jin)橋(qiao)軟(ruan)件(jian)技(ji)術(shu)有(you)限(xian)公(gong)司(si)對(dui)新(xin)員(yuan)工(gong)的(de)集(ji)中(zhong)培(pei)訓(xun)，將(jiang)大(da)大(da)縮(suo)短(duan)大(da)學(xue)生(sheng)由(you)學(xue)生(sheng)向(xiang)企(qi)業(ye)員(yuan)工(gong)角(jiao)色(se)的(de)轉(zhuan)變(bian)的(de)時(shi)間(jian)
，為(wei)公(gong)司(si)提(ti)供(gong)適(shi)合(he)自(zi)身(shen)發(fa)展(zhan)的(de)複(fu)合(he)性(xing)人(ren)才(cai)奠(dian)定(ding)良(liang)好(hao)的(de)基(ji)礎(chu)。