編者按：

前陣子和宋華振先生聊到這個話題，作為倆曾經的工程師，咱聊得很投機。沒想到宋先生很快就寫成文章了，而且文章格式還出現“3.1、3.2、3.3”，搞得跟論文似的，和微信文體格格不入呀，難道這也是工程師文化？

1. 什麼是工程師文化

難道工程師文化的第一反映是“格子襯衫”—也不知道為什麼這個風俗習慣從哪裏來的，格子襯衫似乎成了工程師的標配，另一個標配大概就是996了—來自IT風的工程師文化當然不能代表工程師，但是
， 似乎大眾眼中的工程師就是這樣看上去“沒有樂趣”的直男範。

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另外一個讓大家覺得比較有意思的似乎是“工程師都是男的”—定不好找對象啊！或者工程師給人一種直男的感覺—這是工程師文化的一部分嗎？

什麼是工程師文化
？

如果願景（Vision）是你要去向哪裏
，那麼文化（Culture）則確保你可以抵達目標。

工gong程cheng師shi文wen化hua是shi基ji於yu共gong同tong的de價jia值zhi和he信xin念nian，決jue定ding決jue策ce與yu行xing動dong的de文wen化hua，因yin此ci，所suo謂wei的de文wen化hua，通tong常chang是shi一yi種zhong集ji體ti的de行xing為wei或huo習xi慣guan呈cheng現xian出chu來lai的de狀zhuang態tai，工gong程cheng師shi文wen化hua通tong常chang工gong科ke背bei景jing為wei核he心xin團tuan隊dui
，其qi核he心xin在zai於yu蘊yun含han科ke技ji含han量liang的de產chan品pin、技術、服務
，因此，工程師文化通常是指以工程師為主體的企業，在一種顧問式、方案式的業務中，工程師將會占據主導地位。

因yin此ci，工gong程cheng師shi文wen化hua是shi一yi種zhong以yi工gong程cheng思si維wei進jin行xing決jue策ce與yu行xing動dong的de統tong一yi習xi慣guan
，這zhe也ye是shi一yi種zhong集ji體ti意yi識shi的de體ti現xian
，具ju有you統tong一yi思si想xiang的de隊dui伍wu才cai能neng具ju有you高gao度du凝ning聚ju力li

，才cai能neng步bu調tiao一yi致zhi，就jiu如ru同tong軍jun隊dui有you統tong一yi的de行xing動dong力li。

2. 工程師思維的三個顯著特征

工程師建立在工程思維上，而工程思維就是工程師思維的基礎，工程師思維的特征具有三個顯著特征：

(1) 在沒有結構的情況下“預見”結構的能力，結構化思維是工程思維的要點，他們將整個元素在時間、邏輯順序、工藝功能上進行連接
，並且對於各個功能在什麼條件下起作用或關閉進行構造

，因此，連工程師的幽默都往往是結構化的。

正像設計一台機器的軟件係統，它就是由邏輯、運動控製、人機交互、安全
、配方、報警、文件操作等多個元素構成，對於一個擅長於機器與係統設計的工程師來說，所有機器無非是一個積木構建的軟件與硬件係統。

(2) 約束條件下工作：顯(xian)然(ran)不(bu)存(cun)在(zai)理(li)想(xiang)的(de)條(tiao)件(jian)
，而(er)事(shi)物(wu)總(zong)是(shi)在(zai)約(yue)束(shu)條(tiao)件(jian)下(xia)進(jin)行(xing)，一(yi)個(ge)材(cai)料(liao)可(ke)能(neng)是(shi)易(yi)於(yu)加(jia)工(gong)的(de)
，但(dan)是(shi)壽(shou)命(ming)卻(que)並(bing)不(bu)長(chang)，一(yi)個(ge)壽(shou)命(ming)滿(man)足(zu)要(yao)求(qiu)的(de)材(cai)料(liao)可(ke)能(neng)需(xu)要(yao)很(hen)多(duo)個(ge)複(fu)雜(za)工(gong)藝(yi)段(duan)來(lai)完(wan)成(cheng)，你(ni)可(ke)以(yi)用(yong)高(gao)品(pin)質(zhi)的(de)材(cai)料(liao)或(huo)工(gong)藝(yi)

，但(dan)是(shi)，成(cheng)本(ben)卻(que)是(shi)不(bu)能(neng)承(cheng)受(shou)的(de)，就(jiu)像(xiang)很(hen)多(duo)年(nian)前(qian)，我(wo)們(men)試(shi)圖(tu)為(wei)物(wu)流(liu)行(xing)業(ye)尋(xun)找(zhao)一(yi)種(zhong)RFID的標簽識別方式，但是，對於利潤僅幾毛錢的物流行業接受一個0.6元（3000萬訂貨量下的價格）的標簽是不可接受的，成本
、良品率、能耗

、材(cai)料(liao)消(xiao)耗(hao)都(dou)會(hui)成(cheng)為(wei)約(yue)束(shu)條(tiao)件(jian)，而(er)工(gong)程(cheng)師(shi)任(ren)何(he)時(shi)候(hou)都(dou)得(de)麵(mian)對(dui)這(zhe)些(xie)甚(shen)至(zhi)是(shi)剛(gang)性(xing)的(de)約(yue)束(shu)條(tiao)件(jian)

，當(dang)然(ran)了(le)
，這(zhe)個(ge)世(shi)界(jie)做(zuo)任(ren)何(he)事(shi)情(qing)總(zong)會(hui)有(you)兩(liang)難(nan)條(tiao)件(jian)
，或(huo)者(zhe)多(duo)個(ge)條(tiao)件(jian)中(zhong)尋(xun)找(zhao)最(zui)優(you)的(de)路(lu)徑(jing)。

製造業的創新也是同樣需要工程師在各種約束條件下尋找最優的
，往往具有最經濟性約束的實現方法和路徑。

(3) 決斷力：判斷，評估與決策
，這也是一個能力，因為結構、約(yue)束(shu)條(tiao)件(jian)往(wang)往(wang)是(shi)一(yi)個(ge)多(duo)維(wei)度(du)思(si)考(kao)的(de)過(guo)程(cheng)，需(xu)要(yao)對(dui)關(guan)鍵(jian)因(yin)素(su)加(jia)權(quan)來(lai)評(ping)估(gu)最(zui)優(you)
，總(zong)會(hui)有(you)潛(qian)在(zai)的(de)風(feng)險(xian)，這(zhe)種(zhong)風(feng)險(xian)必(bi)須(xu)予(yu)以(yi)考(kao)慮(lv)，因(yin)此(ci)，係(xi)統(tong)總(zong)會(hui)有(you)方(fang)案(an)與(yu)備(bei)選(xuan)方(fang)案(an)，如(ru)果(guo)你(ni)隻(zhi)有(you)一(yi)條(tiao)路(lu)，就(jiu)必(bi)須(xu)自(zi)行(xing)做(zuo)出(chu)決(jue)策(ce)—這是每個人每天都會遇到的情況。

工程師的工作，就像斯坦福大學工程係主任Jim Plummer所說“他們在可能性
、可行性與可期待性的交叉點上工作”
，采用何種技術方案和路徑具有實現的可能性、在現實中的可行性，包括約束條件下能夠達到預期的指標，不管是加工速度、精度還是生產適應範圍，工程師必須在這些複雜的環境中尋找最經濟的道路。

3. 工程師的工作關乎效率

3.1標準與規範

工gong程cheng師shi必bi須xu有you良liang好hao的de工gong作zuo標biao準zhun與yu規gui範fan，這zhe使shi得de工gong程cheng師shi具ju有you極ji高gao的de效xiao率lv

，否fou則ze，就jiu會hui陷xian入ru泥ni潭tan中zhong，因yin此ci，清qing晰xi明ming了le的de思si維wei和he良liang好hao的de習xi慣guan是shi工gong程cheng師shi必bi須xu具ju備bei的de基ji本ben素su質zhi，但dan是shi
，標biao準zhun規gui範fan並bing不bu會hui使shi工gong程cheng師shi的de工gong作zuo變bian得de保bao守shou亦yi或huo死si板ban
，不bu能neng把ba規gui則ze和he這zhe種zhong嚴yan格ge的de要yao求qiu變bian為wei一yi種zhong“約束”，因為，這些標準與規範本身就是效率的體現
，因為隻有遵循規則
，才能不走彎路。

3.2模塊化思維

無論對於建築工程、ruanjiangongchenghaishijidianyukongzhigongchengeryan，mokuaihuasiweishiyizhongduixitongdejiegouhezhonggoudegongnengxingzuhe，quedingxitongzhijiandelianjieguanlianqiangruoguanxi，bingqiejiangzhexiejiegoudemokuaiceshifengzhuangchengweiyigezhengti，duiyujidianzhuangbeidekaifaeryan，yingjiandemokuaihuashipubiande，wulunshiPLC的處理器模塊、I/O模塊、運(yun)動(dong)控(kong)製(zhi)單(dan)元(yuan)都(dou)已(yi)經(jing)是(shi)模(mo)塊(kuai)化(hua)的(de)設(she)計(ji)，其(qi)獨(du)立(li)的(de)模(mo)塊(kuai)會(hui)形(xing)成(cheng)標(biao)準(zhun)化(hua)的(de)生(sheng)產(chan)，這(zhe)可(ke)以(yi)大(da)幅(fu)降(jiang)低(di)組(zu)件(jian)成(cheng)本(ben)，但(dan)是(shi)，真(zhen)實(shi)的(de)應(ying)用(yong)是(shi)整(zheng)體(ti)，那(na)麼(me)，整(zheng)體(ti)的(de)變(bian)化(hua)由(you)各(ge)個(ge)獨(du)立(li)的(de)個(ge)體(ti)構(gou)成(cheng)，這(zhe)樣(yang)就(jiu)使(shi)得(de)整(zheng)體(ti)的(de)應(ying)用(yong)變(bian)為(wei)個(ge)性(xing)化(hua)組(zu)合(he)，而(er)具(ju)有(you)靈(ling)活(huo)性(xing)，同(tong)樣(yang)
，軟(ruan)件(jian)也(ye)是(shi)一(yi)種(zhong)模(mo)塊(kuai)化(hua)，可(ke)以(yi)抽(chou)取(qu)共(gong)性(xing)形(xing)成(cheng)各(ge)個(ge)知(zhi)識(shi)的(de)封(feng)裝(zhuang)，這(zhe)些(xie)知(zhi)識(shi)可(ke)以(yi)被(bei)靈(ling)活(huo)組(zu)織(zhi)為(wei)整(zheng)體(ti)進(jin)行(xing)複(fu)用(yong)

，整(zheng)體(ti)提(ti)高(gao)係(xi)統(tong)開(kai)發(fa)、測試、維護的效率。

3.3工具使用與設計

工程師的工作一個是使用工具完成工作
，另一方麵也會去設計工具，使用工具是第一步工作，而這些工具都是“效率”的設計
，而另一方麵，對於新的應用開發
、大量的測試、驗yan證zheng之zhi後hou，這zhe些xie知zhi識shi也ye可ke以yi被bei凝ning聚ju為wei工gong具ju被bei複fu用yong，因yin此ci，工gong具ju是shi複fu用yong，也ye是shi為wei了le效xiao率lv
，而er工gong程cheng師shi就jiu是shi擅shan長chang使shi用yong工gong具ju的de人ren，也ye是shi擅shan長chang設she計ji工gong具ju的de人ren。

總體而言，工程師的工作關乎效率
，而以最少的時間、最小的材料、最大的產出（質與量）獲得為用戶帶來整體的生產效率，並且還要實現“易用性”—簡單，無需大量的培訓成本隱含其中。

4.  工程師工作的本質是創新

為什麼說工程師的本質是創新？

因為工程問題一定是在約束條件下工作，那麼，就一定需要創新，無論說漸進式的創新還是顛覆式的創新，工程師借助於基礎理論、工具與方法，解決特定問題
，並能夠將特定問題形成標準方案，設計出新的可複用知識（軟件、工具的形式存在），這個過程就是一個不斷收斂的創新過程。

chuangxinshiyizhongxunzhaozuiyoulujingdeguocheng，ergongchengshidegongzuobenzhijiushizheyangyigeguocheng

，yinci
，gongchengshishichuangxindeshixianzhe，womenbixuyishidaozheyidian，erbunengbagongchengshidangzuoyigezhixingzhe，huozhe“幹活的”，無論是技師
、還是工程師

，都是解決實際問題的
，為企業與用戶創造價值的。

必bi須xu尊zun重zhong工gong程cheng師shi的de工gong作zuo，因yin為wei他ta們men是shi創chuang新xin的de真zhen正zheng執zhi行xing者zhe，而er在zai很hen多duo時shi候hou，尤you其qi是shi製zhi造zao業ye，感gan覺jiao工gong程cheng師shi的de工gong作zuo並bing非fei那na麼me值zhi得de重zhong視shi，工gong程cheng師shi文wen化hua就jiu是shi以yi工gong程cheng師shi的de視shi角jiao和he判pan斷duan進jin行xing決jue策ce，何he以yi工gong程cheng師shi在zai企qi業ye不bu受shou到dao重zhong視shi，必bi須xu被bei不bu斷duan的de驅qu策ce成cheng為wei救jiu火huo隊dui員yuan，而er事shi實shi上shang，一yi個ge優you秀xiu的de工gong程cheng師shi能neng夠gou為wei企qi業ye帶dai來lai的de往wang往wang是shi長chang久jiu的de利li益yi，無wu論lun是shi一yi個ge設she計ji完wan美mei的de機ji器qi還hai是shi一yi個ge簡jian單dan易yi用yong的de產chan品pin。

5.  發散與收斂

科學與工程經常出現在很多大學的學院名字上
，比如控製科學與工程、管理科學與工程、材料科學與工程，為什麼這樣的名字
，因為這裏包含了科學與工程，在某種意義上你可以理解為“知行合一”，就(jiu)像(xiang)很(hen)多(duo)女(nv)生(sheng)不(bu)太(tai)分(fen)辨(bian)理(li)科(ke)與(yu)工(gong)科(ke)的(de)區(qu)別(bie)，理(li)科(ke)就(jiu)是(shi)科(ke)學(xue)
，而(er)工(gong)科(ke)是(shi)工(gong)程(cheng)
，這(zhe)是(shi)兩(liang)個(ge)不(bu)同(tong)的(de)方(fang)向(xiang)，當(dang)然(ran)可(ke)以(yi)理(li)解(jie)為(wei)不(bu)能(neng)區(qu)分(fen)的(de)原(yuan)因(yin)在(zai)於(yu)兩(liang)者(zhe)必(bi)須(xu)達(da)到(dao)融(rong)合(he)才(cai)能(neng)互(hu)相(xiang)促(cu)進(jin)和(he)發(fa)展(zhan)，就(jiu)像(xiang)《哲學的故事》中講的“如果沒有經院哲學，街頭哲學就會語無倫次
，而沒有街頭哲學，經院哲學也會失去存在的意義”，kexueshiweilegongchengxunzhaohetansuojichudeyuanlixingwenti，xunzhaokenengxing
，tansuoweizhilingyu，zhezhonggongzuoxuyaofasandesiwei，zaigegelingyuxunzhaokenengyongyujiejuewentidefangfa，jiuxiangwulixueniudundesandadinglv
、makesiweidiancifangcheng，zhexiedouweihouxudejishufazhandailailejichuzhicheng，erkexueyugongchengderonghexingchenglejishu，gongchengbenshenshiyigeguocheng

，zhemekan，kexueshuyu“知”，而工程屬於“行”
，知zhi為wei行xing提ti供gong了le基ji礎chu保bao障zhang，而er行xing則ze使shi得de知zhi得de以yi發fa展zhan
，行xing所suo開kai發fa出chu的de工gong具ju又you幫bang助zhu人ren們men更geng好hao的de探tan索suo未wei知zhi，就jiu像xiang通tong過guo光guang學xue原yuan理li幫bang助zhu人ren們men設she計ji了le顯xian微wei鏡jing
，而er顯xian微wei鏡jing又you進jin一yi步bu促cu進jin了le人ren們men對dui細xi菌jun的de研yan究jiu，科ke學xue與yu工gong程cheng之zhi間jian一yi定ding是shi一yi個ge相xiang互hu促cu進jin的de關guan係xi。

工程師思維同樣具有科學的發散與工程的收斂兩個特征的融合，創新源自於尋找在發散空間尋找可能性

，而又收斂到“可行性”，這個可能性的空間包括了材料、工藝
、方法

、管理運營等多種可能性，而可行性則是尋找“最大化或最小化”
，就像談到利潤就要最大化而成本最小化—這裏的最大和最小就是最優解的收斂過程，最大化與最小化在很多時候是統一的
，目標是一致的。

6.  工程師的好奇心

很多時候，我們會把工程師文化理解為“嚴謹但缺乏靈活的”，如果一個企業都是這樣的思維是否會是一種“缺乏應變能力”對市場反應遲鈍呢
？

如果我們來理解什麼樣的工程師是優秀的工程師
，觀察過很多優秀的工程師，發現他們卻往往並非是“死板的”，你可以說一個普通的工程師是死板的
，但是，那些優秀的工程師卻往往具備“娛樂性”一樣的品質
，他們充滿幽默感
，但是
，最大的在於他們總是充滿著好奇心—在複雜環境中尋找解決問題的路徑，是他們樂趣的來源，在設計出漂亮的程序、tiaoshichuyigejiqidewanmeiyunxing，zaichanpinhuodeshichanggaodurenkedechengjiuzhong，tamendezihaoganqushizhetamenjixutansuoweizhi，shenzhixiangyigekexuejiayiyangzhuomogezhongkuajiedejishu，bingyongyujiejuezhegegongchengnanti，tamenjuyoufasandesiwei
，yeyouzhejujiaodenengli。

因此
，工程師不會成為一個死板不靈活的代名詞，他本質的工作在於創新、在於高效的使用並設計工具

，將他們的智慧凝聚為一個個精美的產品與技術輸出。

工程師文化就是采用工程思維來進行企業的決策與行動的文化


，關於如何培養工程師
、養成良好習慣

，我們可以展開更多的探討，因為，製造業的發展必須建立在大量優秀的工程人才基礎上，否則，都是虛妄。

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作者簡介

宋華振，貝加萊工業自動化（中國）有限公司市場部經理
，武漢工程大學99屆自動化儀表專業
、同濟大學2015屆MBA
，並擔任SAC/TC124/SC4委員、自動化學會集成自動化分委會委員
，OPC UA基金會（中國）技術顧問、走向智能研究院研究員
，主要聚焦於產業市場研究、工業通信、智能製造發展、創新生態係統等方向。