xianzaiquanqiujinrongweijigeimeiyigejingjishitidoudailailefeichangyanjundetiaozhan，zhechangweijiyingxiangdeguangduheshendu，dajiadoukeyikandao。danshizaizhechangweijixia
，womenyekandaolezhongguoruanjianfuwuyeyouyigehenhaodefazhankongjianheyixiejihui。”東軟集團高級副總裁兼首席運營官吳朝霞在第十三屆中國國際軟件博覽會上表示。

　　實現可持續發展

　　cujinxinxihuahegongyehuadejiehe，jiaqiangzhongdianxingyehelingyudexinxijishudetuiguangyingyong，zheyangjiudaidongxinxijishuzaigongyexingyedeyingyong，yecujinleruanjianchanyedefazhan。“從(cong)國(guo)內(nei)本(ben)土(tu)市(shi)場(chang)上(shang)我(wo)們(men)可(ke)以(yi)看(kan)到(dao)，政(zheng)府(fu)出(chu)台(tai)了(le)四(si)萬(wan)億(yi)的(de)投(tou)資(zi)政(zheng)策(ce)來(lai)拉(la)動(dong)內(nei)需(xu)。國(guo)家(jia)十(shi)大(da)產(chan)業(ye)振(zhen)興(xing)規(gui)劃(hua)的(de)出(chu)台(tai)
，特(te)別(bie)是(shi)電(dian)子(zi)信(xin)息(xi)產(chan)業(ye)振(zhen)興(xing)規(gui)劃(hua)的(de)出(chu)台(tai)，給(gei)我(wo)們(men)提(ti)供(gong)了(le)很(hen)多(duo)、很好的政策發展的基礎。對東軟來講，在這樣的大環境下
，我們實現了可持續性發展。特別是在2008年東軟的整體上市，給我們提供了一個新的機會，我們要向全球優秀IT解決方案和服務供應商的目標邁進。”吳總說。

　　2008年東軟的收入達到37.1億元，在軟件外包領域，連續7年在中國整個排名中名列第一。東軟的員工已經達到了1.5萬人

，過去10年員工的規模年複合增長率達到27%。

　　麵對現在整體的金融危機，吳總表示，“2008年，我們加大了在海外市場的擴展。我們在日本建立了五個分支機構

，在歐洲建立了東軟的歐洲公司，聘請了業界非常知名的以前在SAP北亞區總裁作為歐洲區總經理
，我們在北美成立了東軟分公司，也聘請了有經驗的IT人士作為北美公司總經理。從東軟的客戶在全球的分布來看
，主要客戶在中國本土市場，但是我們在歐洲、北美、日本都有非常重要的大客戶。”

　　東軟為製造業大型企業提供了企業集團的財務管理
、人力資源、數據中心
、商業智能等等ERP的de實shi施shi
，這zhe是shi管guan理li軟ruan件jian的de範fan疇chou。在zai電dian力li行xing業ye，圍wei繞rao著zhe電dian力li的de整zheng個ge改gai革ge，電dian網wang分fen開kai
，競jing價jia上shang網wang
，集ji中zhong電dian費fei的de抄chao表biao等deng等deng，東dong軟ruan為wei電dian力li的de生sheng產chan營ying銷xiao、數據中心、應用集成提供全麵的解決方案
，主要的客戶是國家電網和南網，大概覆蓋20多個省級的電力公司。

　　“實際上，信息化和工業化的結合
，軟件是一個非常重要的能源和引擎，所以東軟願意在今後的工作中通過‘兩化融合’為中國發展而不懈努力。”吳總說。

　　開放式創新

　　吳總認為，創新驅動力來自於三個方麵，首先從市場方麵，企業為了提升競爭力，為了獲得持續發展必須要創新；其次，從應用層麵
，從客戶的要求促進、提升創新；最後，在技術層麵，技術的不斷變化、快速變化
，使得在技術層麵也提出了創新的需求。“但是創新的目的就是要創造新應用
，推動企業和客戶共同發展。”

　　東軟在創新方麵，采用的是開放式創新。吳總表示，“這個開放式創新就是我們把整個資源

、全(quan)周(zhou)期(qi)性(xing)資(zi)源(yuan)拿(na)來(lai)為(wei)企(qi)業(ye)使(shi)用(yong)。東(dong)軟(ruan)的(de)創(chuang)新(xin)體(ti)係(xi)圍(wei)繞(rao)創(chuang)造(zao)客(ke)戶(hu)價(jia)值(zhi)展(zhan)開(kai)。在(zai)技(ji)術(shu)創(chuang)新(xin)之(zhi)中(zhong)強(qiang)調(tiao)自(zi)主(zhu)創(chuang)新(xin)，在(zai)管(guan)理(li)創(chuang)新(xin)中(zhong)強(qiang)調(tiao)客(ke)戶(hu)為(wei)中(zhong)心(xin)的(de)管(guan)理(li)模(mo)式(shi)的(de)創(chuang)新(xin)
，在(zai)合(he)作(zuo)夥(huo)伴(ban)方(fang)麵(mian)強(qiang)調(tiao)大(da)家(jia)是(shi)共(gong)贏(ying)的(de)聯(lian)盟(meng)，在(zai)整(zheng)個(ge)市(shi)場(chang)層(ceng)麵(mian)強(qiang)調(tiao)商(shang)業(ye)模(mo)式(shi)創(chuang)新(xin)。”

　　在技術創新上，比如說東軟在網絡安全方麵
，完全是自主知識產權的一套麵向網絡信息安全的體係
，包括防火牆
、入侵監測、安全運營、審計等等。東軟防火牆研究成果7年來一直保持中國的領先地位。

　　在管理創新方麵
，東軟成功地推行了以客戶為中心的矩陣式的組織架構。整個管理創新在技術管理方麵
，東軟推行了SEUSA產品
，SEUSA是東軟高效性的解決方案的架構，這個架構實際上除了技術架構以外，包括TCOE的計劃，員工培養計劃都納入到東軟的解決方案架構當中，通過這樣的管理創新實現技術上的不斷進步。

　　在合作夥伴方麵，東軟與SAP的合作

，除在東軟的信息學院專門設置了SAP大學
，還在東軟建立了SAP的卓越中心，這個卓越中心實現共同的市場的推廣和實施谘詢，聯合合作研發
，通過行業研究實現SAP和東軟的共贏。