http://www.kadhoai.com.cn 2026-04-09 20:10:41 來源:iFeng科技 作者: 李婷
短短半年,胡一鳴在印度兩次見證曆史。一次關於疫情,OPPO、vivo、傳音、富士康等公司的印度工廠停擺,至今仍未完全恢複產能;一次因中印邊境衝突升級,印度海關扣押中國貨物,59款App在印度被下架,微信的語音、視頻功能也被部分禁止使用。
胡一鳴5年nian前qian被bei公gong司si外wai派pai印yin度du建jian廠chang,生sheng產chan手shou機ji零ling配pei件jian。他ta沒mei想xiang到dao工gong廠chang在zai業ye務wu上shang升sheng期qi,瞬shun間jian跌die入ru穀gu底di,如ru今jin小xiao半ban年nian無wu大da訂ding單dan,每mei月yue還hai倒dao貼tie上shang百bai萬wan元yuan。
公司給他的待遇沒變,工資照發、福利照給,但各種不確定性和不安全感,讓原本就簡單孤獨的生活,變得難熬。
以下為胡一鳴自述:
我在2015年(nian)被(bei)公(gong)司(si)外(wai)派(pai)到(dao)印(yin)度(du)建(jian)廠(chang),主(zhu)要(yao)生(sheng)產(chan)手(shou)機(ji)零(ling)配(pei)件(jian),此(ci)前(qian)做(zuo)耳(er)機(ji),現(xian)在(zai)主(zhu)要(yao)生(sheng)產(chan)手(shou)機(ji)嵌(qian)入(ru)式(shi)攝(she)像(xiang)頭(tou)。我(wo)們(men)來(lai)印(yin)度(du)建(jian)廠(chang),一(yi)是(shi)看(kan)到(dao)印(yin)度(du)市(shi)場(chang)大(da),二(er)是(shi)作(zuo)為(wei)手(shou)機(ji)的(de)零(ling)配(pei)件(jian)廠(chang)商(shang),客(ke)戶(hu)在(zai)哪(na)裏(li)我(wo)們(men)就(jiu)要(yao)在(zai)哪(na)裏(li)。
工廠位於印度北部的諾伊達(Noida)工業園區,這裏有手機配件、家電等產業,像在印度賣得比較好的傳音、OPPO、vivo等品牌都在這自建廠房,他們也是我們的客戶。
中印邊境衝突一直存在,在2017年還爆發過一次超過10萬人的“抵製中國貨”大遊行。我感覺當時沒有很嚴重,有點雷聲大、雨點小,因為無實際人員傷亡,航班、貨運也都運轉正常,中國公司在印度建廠也沒太大影響,2018年後又陸續來了很多中國品牌。
但這次不一樣。6月24日印度欽奈港就宣布停止對中國貨物清關,並進行100%檢查,而不是之前的抽查。這意味著中國貨物被滯留海關,像聯創電子、OPPO等公司都有物資被扣押在海關。
這兩天印度又下架中國59款App,雖(sui)然(ran)對(dui)我(wo)個(ge)人(ren)生(sheng)活(huo)影(ying)響(xiang)不(bu)大(da),但(dan)還(hai)是(shi)能(neng)感(gan)受(shou)到(dao)這(zhe)種(zhong)緊(jin)張(zhang)情(qing)緒(xu),接(jie)下(xia)來(lai)可(ke)能(neng)會(hui)波(bo)及(ji)到(dao)硬(ying)件(jian)行(xing)業(ye)。我(wo)認(ren)為(wei)這(zhe)是(shi)印(yin)度(du)與(yu)中(zhong)國(guo)政(zheng)府(fu)談(tan)判(pan)而(er)準(zhun)備(bei)的(de)籌(chou)碼(ma)。
一個更嚴峻、也更核心的問題是,受疫情影響,整個印度消費電子不景氣。OPPO、vivo、傳音等在印度建廠的手機廠商,開工率都不足,疫情前他們都在增長,卻突然之間產能下降、市場下滑,賣的產品也都是存貨。
我們這些零配件生產商更是沒什麼訂單,實際上每月還要頂著上百萬的虧損。經濟、政治雙重壓力下,我們的處境也是比較惱火。
印度從3月24日到5月11日,從諾伊達工業園區到全國,工廠幾乎都停工,5月11日複工後,印度政府也隻允許工廠恢複1/3的產能。
哪怕隻有1/3的產能,市場供給也還是有盈餘。
現在已在印度投產的工廠、yijizhunbeizaiyindutouzishengchandegongsi,douzaizhongxinpingguzaiyindudekechixuxingfazhan。bupaichuyixieqiyehuizantingzaiyindudegongchang,dengjushiqingxihouzaijixuyunzhuan。
好在中國公司在印度建廠也就是近5年的事情,很多工廠還處於剛開始運營或者建廠過程中,每年貢獻的營收也不多,我們的印度工廠每年最多貢獻30%的營收。
大部分來印度工作的中國人,都需要時間來適應印度文化。
比如印度工人比較容易罷工,還記得一年前,vivo的一條生產線停運,需要在短時間內辭退幾百位印度員工,就發生了一次大規模罷工;還有一次聽說是vivo的管理人員把印度國旗扔到垃圾桶,被印度員工看到後罷工。
我們的工廠在運營初期也經曆過一次大規模罷工。在印度發工資大多是每月7號,但我們直接按照國內製造業的標準,在月底才發前月工資,加上國內公司審批流程麻煩,就沒有注意發工資的時間差異,於是拖到12號,才晚了5天,工人們就開始鬧事。
當(dang)時(shi)全(quan)公(gong)司(si)大(da)半(ban)印(yin)度(du)員(yuan)工(gong)都(dou)參(can)與(yu)罷(ba)工(gong),有(you)百(bai)八(ba)十(shi)號(hao)人(ren),他(ta)們(men)人(ren)手(shou)一(yi)根(gen)鋼(gang)棍(gun),還(hai)拿(na)著(zhe)鋼(gang)棍(gun)拍(pai)手(shou)耍(shua)狠(hen)。我(wo)第(di)一(yi)次(ci)遇(yu)到(dao)這(zhe)種(zhong)情(qing)況(kuang),心(xin)裏(li)還(hai)是(shi)比(bi)較(jiao)害(hai)怕(pa)。
他們提出三個要求,一是要提前發工資,二是要裁員必須提前兩個月通知,三是參與罷工的人不能被開除。
wozuikaishicaiqudeshouduanbijiaojijin,dagaiyisishi,tiaojianhaoshuo,dannimenyaoxianbaozhengfugong,haizaixianchangshuohenhua,yuanyifugongdezhanzuobian,buyuanyifugongdezhanyoubian,jintianjiunenglinggongzizouren。
我(wo)以(yi)為(wei)能(neng)嚇(xia)住(zhu)他(ta)們(men),沒(mei)想(xiang)到(dao)都(dou)站(zhan)在(zai)右(you)邊(bian),我(wo)看(kan)形(xing)勢(shi)不(bu)對(dui),就(jiu)不(bu)再(zai)和(he)工(gong)人(ren)們(men)直(zhi)接(jie)溝(gou)通(tong),而(er)是(shi)找(zhao)人(ren)事(shi)經(jing)理(li)和(he)生(sheng)產(chan)經(jing)理(li)。我(wo)跟(gen)他(ta)們(men)說(shuo),工(gong)資(zi)馬(ma)上(shang)發(fa)沒(mei)問(wen)題(ti),但(dan)另(ling)外(wai)兩(liang)個(ge)條(tiao)件(jian)不(bu)行(xing),如(ru)果(guo)有(you)參(can)與(yu)罷(ba)工(gong)的(de)員(yuan)工(gong)今(jin)後(hou)違(wei)反(fan)了(le)公(gong)司(si)管(guan)理(li)製(zhi)度(du),還(hai)是(shi)會(hui)被(bei)開(kai)除(chu)。
wohaigenyindurenshijinglishuo,gaodinglenijiushengzhi,gaobuding,dabulewogenzhongguozongbushenqingguandiaogongchang。jieguobudaobanxiaoshi,renshijinglijiugaodingle,jigedaitoubagongdeyuangonghaizhudonglizhi,shuoshibuxianglianleidajia,zhiduoyaole7天的工資。
印yin度du員yuan工gong其qi實shi脾pi氣qi很hen好hao,他ta們men都dou有you自zi己ji的de信xin仰yang,不bu會hui一yi有you矛mao盾dun就jiu爆bao發fa。後hou來lai我wo們men也ye反fan省sheng,還hai是shi跟gen管guan理li方fang式shi有you關guan,平ping時shi我wo們men習xi慣guan了le中zhong國guo式shi管guan理li,行xing就jiu上shang、不行就走人,簡單粗暴,對下屬罵罵咧咧也比較正常。
此後我們也不再直接管理生產現場,而是讓印度的生產經理、招聘經理管理一線員工。我們印度員工工資比市場平均水平高20%-50%,所以他們還是願意為我們幹活。
yinduyuangongdeguanliluojibijiaopianxiangoumei,xihuandedaozunzhonghexinren,buxiwangshangjidongbudongjiumaohuo。zhongguodelingdaokandaoxiashuhuoermeiganhao,zongshihuipipingliangju,zhezaiyindubuxing,nimatamen,tamenjiuhuilizhi,haihuifanwen:你既然不信任我們,為什麼要來找我們?
在zai國guo內nei就jiu比bi較jiao現xian實shi,你ni罵ma我wo也ye無wu所suo謂wei,但dan在zai印yin度du不bu行xing,管guan理li層ceng要yao有you禮li貌mao。在zai工gong廠chang,普pu通tong員yuan工gong見jian到dao我wo都dou會hui打da招zhao呼hu。隻zhi是shi印yin度du員yuan工gong效xiao率lv不bu高gao,雖sui口kou頭tou上shang說shuo好hao、沒問題,實際進度和結果卻不明顯。
印度員工工資還是比較低,我們公司印度管理層工資在5000元/月左右,一般工人也才1000多元/月出頭。他們雖然工資低,但效率也低,加上與國內持平的房租、水電等運營成本,在印度建廠成本優勢不大。
疫情期間,我大多在家線上處理事務,現在工廠恢複了不到1/3的生產線。工作壓力雖不大,但大多時候還是感到挺無聊和孤獨。如今恢複966,回家後就跟家人聊聊天、看看新聞,或者看看書、追追劇,最近我也在看《隱秘的角落》。
我在印度刷抖音、今日頭條等沒有延遲和障礙,隻是微信現在用不了語音/視頻通話,印度運營商在逐步限製中國App的功能。
在印度的中國員工都有各種交流信息的群,現在大家都比較淡定,可能是工資全額發、福(fu)利(li)照(zhao)樣(yang)給(gei),所(suo)以(yi)個(ge)人(ren)怨(yuan)念(nian)比(bi)較(jiao)少(shao)。隻(zhi)是(shi)有(you)些(xie)來(lai)印(yin)度(du)不(bu)久(jiu)的(de)員(yuan)工(gong),看(kan)到(dao)疫(yi)情(qing)擴(kuo)散(san)嚴(yan)重(zhong),形(xing)勢(shi)緊(jin)張(zhang),家(jia)裏(li)人(ren)也(ye)擔(dan)心(xin),就(jiu)會(hui)想(xiang)回(hui)家(jia)。這(zhe)是(shi)大(da)家(jia)在(zai)印(yin)度(du)的(de)普(pu)遍(bian)情(qing)緒(xu)。
woyejingchanggenjialirenkaiwanxiao,meitianxinglai,bushibeiyindurenmingeixiadao,ershibeiguoneirenmindeguanhuaigeixiadao,yiyoushenmehuaixiaoxi,doushiguoneiderendiyishijianlaiwenwo,ganjiaowozaiyinduchibuhao、睡不好,其實沒那麼嚴重。
這邊的衣食住行都很方便,因為中國工廠周邊都有比較好的住宅小區,在當地屬於中高檔。一般外派的中國人都是管理層,會配司機、翻譯、廚師等。大廠還會專門請中國廚師,小廠也能每月花3000元左右外包一位不錯的本地廚師。
在網絡上,我也看到一些關於反對使用中國手機、App的言論,看起來很可怕,但實際上普通印度百姓的政治敏感度並不高,還是看誰給的工資高、誰提供的產品服務性價比好。
任何違背經濟成本的抵製都是無效的。
zaijiashangyindurenbenshenbuhaodou,youdianxihuanchengkoutouzhiqiang,shijishangyudaoshiqingbuganyingzhelai,zhehezhongguorendexinggebuyiyang,biaomianruanxialaile,quezaisixiajiaojin。
印度人也看重人情世故,喜歡稱兄道弟,按照他們能接受的方式溝通,還是能產生效果。印度人對中國的普遍看法是,中國很強大、很美麗,要向中國學習,但印度一定有機會超過中國。
現在的情況可能都還是暫時的,如果中國和印度談不攏,會導致更多中國工廠關閉。
印度在2月初就開始禁止中國人到印度,3月24日(ri)就(jiu)全(quan)麵(mian)封(feng)國(guo),但(dan)整(zheng)體(ti)防(fang)疫(yi)能(neng)力(li)還(hai)是(shi)不(bu)如(ru)國(guo)內(nei),每(mei)天(tian)都(dou)有(you)上(shang)萬(wan)的(de)新(xin)增(zeng)病(bing)例(li)。工(gong)廠(chang)開(kai)工(gong)風(feng)險(xian)很(hen)大(da),比(bi)如(ru)上(shang)千(qian)人(ren)的(de)工(gong)廠(chang),一(yi)旦(dan)有(you)工(gong)人(ren)感(gan)染(ran),整(zheng)個(ge)工(gong)廠(chang)又(you)得(de)停(ting)工(gong)。
現在最明智的應對方式是,要麼停產幾個月等事情過去,要麼開最小產能的生產線,保證工廠以最低成本運行。
疫情發生以來,印度實行航空管製,隻有6月份有三架包機,送回了部分中國人,樂觀估計,也要等到7月底才能恢複航班。
我們現在也沒辦法回國,隻有等。