“我們真的在進入機器人時代了嗎
？”南海一機械企業負責人這樣感歎。

　　“舊的勞動力隨著年紀增長，有些選擇離開製造業

，甚至離開佛山
，年輕一代更偏愛服務類行業，新的合用的勞動力難以招到。”正是珠三角區域一些上規模企業的這種煩擾，促動珠三角機器人行業這一兩年間的迅猛發展。

　　筆者觀察發現，今年以來
，企業對“用工荒”一詞提得少了
，對提升自動化程度研究得多了。

　　美的、歐司朗等製造業企業的瘦身裁員、提升效率，普利華
、奇美等企業將部分生產線外遷

，富士康深圳今年暫停普工招聘，通過機器人計劃，原先需要二三十人的組裝線，如今縮減到了5人。以這些事件作為大背景來觀察研究珠三角製造業，可以看到，製造業在珠三角的發展已觸到了天花板。

　　中國是世界第一人口大國，擁有數以億計的廉價勞動力。然而，2012年末

，我國15—59歲勞動年齡人口絕對數量首次下降。

　　這正預示著舊的人口紅利走向拐點的開始。

　　這一拐點正好發生在世界經濟低速增長的階段。

　　一方麵
，勞動人口數量降低
，年輕工人薪酬期望提高
；一yi方fang麵mian
，企qi業ye應ying發fa展zhan需xu要yao
，提ti高gao自zi動dong化hua程cheng度du，需xu要yao比bi較jiao原yuan來lai數shu量liang少shao
，但dan是shi強qiang調tiao專zhuan業ye的de勞lao動dong者zhe。把ba握wo人ren口kou紅hong利li的de拐guai點dian，令ling中zhong國guo製zhi造zao從cong原yuan來lai的de低di廉lian製zhi造zao的de境jing地di轉zhuan向xiang先xian進jin製zhi造zao
，職zhi業ye教jiao育yu這zhe篇pian文wen章zhang十shi分fen重zhong要yao。

　　看清這樣的趨勢，中國職業教育改革就要加快。

　　據稱，中國部分優秀大學畢業生一半進入公務員隊列，公務員
、事shi業ye單dan位wei成cheng為wei中zhong國guo學xue子zi就jiu業ye尋xun找zhao的de一yi大da出chu路lu。而er在zai職zhi業ye教jiao育yu的de學xue生sheng則ze是shi初chu高gao中zhong成cheng績ji一yi般ban的de學xue生sheng。南nan海hai一yi職zhi業ye教jiao育yu學xue校xiao校xiao長chang感gan歎tan，這zhe樣yang的de機ji製zhi體ti製zhi下xia，中zhong國guo製zhi造zao業ye如ru何he能neng衝chong向xiang世shi界jie
？

　　什麼是中國教育夢？“有教無類、因材施教、終身學習、人人成才
，就是中國教育夢。”教育部部長袁貴仁如是稱。

　　什麼叫做因材施教？一個小學生告訴父母說長大要做一個機械維修工，父母全然不理會他的夢想，打擊他說機械維修工沒社會地位、收入低、meiyouchulu。dangyiweifuzejiuyezhidaodelaoshiquanshuoxueshengfangqiyuanlaisuoxuedejixiegongchengzhuanyedezhishi，ertouxiangshichangyingxiaogangwei。zhezhengshifashengzaiwomenshenbiandexianshi
，zhezhinengshuomingwomenlilaozuzongshuode“因材施教”原則愈走愈遠。

　　奔馳、寶馬

、大眾、格拉蘇蒂腕表、雙立人廚具以及各種叫不全名字的高精尖裝備是人們對“德國製造”的第一印象。憑借過硬的產品，德國也成為世界最重要的出口國家。我們發現，在德國隻有25%的初中畢業生，選擇通過高中進入大學深造
，多達65%的de初chu中zhong畢bi業ye生sheng
，則ze進jin入ru了le德de國guo的de職zhi業ye教jiao育yu體ti係xi
，首shou先xian
，技ji術shu工gong人ren穩wen定ding優you厚hou的de薪xin酬chou體ti係xi是shi成cheng就jiu德de國guo製zhi造zao基ji礎chu，一yi名ming剛gang畢bi業ye的de大da學xue白bai領ling的de平ping均jun年nian薪xin在zai3萬歐元左右
，而德國藍領技術工人的平均年薪是3萬5千歐元左右。

　　“感覺上，工廠工人處於鄙視鏈的低端，在工廠一線混些經驗
，要不就出來自己創業
，要不就從事營銷。”一(yi)位(wei)從(cong)職(zhi)業(ye)教(jiao)育(yu)學(xue)校(xiao)出(chu)來(lai)的(de)學(xue)生(sheng)說(shuo)。這(zhe)樣(yang)一(yi)來(lai)
，在(zai)中(zhong)國(guo)
，企(qi)業(ye)越(yue)來(lai)越(yue)多(duo)
，而(er)製(zhi)造(zao)業(ye)的(de)競(jing)爭(zheng)也(ye)愈(yu)演(yan)愈(yu)烈(lie)，大(da)家(jia)隻(zhi)好(hao)把(ba)製(zhi)造(zao)業(ye)頂(ding)到(dao)天(tian)花(hua)板(ban)上(shang)去(qu)發(fa)展(zhan)
，誰(shui)的(de)日(ri)子(zi)都(dou)不(bu)好(hao)過(guo)。

　　機器人時代來了

，這是全球經濟共同麵臨的一大趨勢。這個時代中，衝壓
、打磨
、焊接、運輸，全部都可以用機器人代替人工。上規模的企業一旦順應這一浪潮加速提升自動化程度，小企業將全然沒有競爭力。

　　如ru果guo職zhi業ye教jiao育yu將jiang職zhi校xiao學xue生sheng培pei訓xun成cheng熟shu手shou工gong人ren的de話hua，這zhe樣yang的de人ren，將jiang在zai機ji器qi人ren時shi代dai找zhao不bu到dao工gong作zuo，中zhong國guo製zhi造zao也ye將jiang滯zhi步bu不bu前qian。中zhong國guo製zhi造zao未wei來lai需xu要yao的de人ren才cai，是shi有you著zhe豐feng富fu實shi操cao經jing驗yan，熟shu悉xi企qi業ye設she備bei
，易yi於yu發fa現xian存cun在zai問wen題ti，並bing能neng動dong地di拿na出chu解jie決jue方fang案an的de新xin一yi代dai產chan業ye工gong人ren。

　　“沒有一流的技工，就沒有一流的產品。”中國製造強國夢
，職業教育改革無疑必先走一步。佛山職教向“德”看，可謂本土職教順勢而為的一步實踐。隨著實踐的進一步深入，新一代產業工人最終將在這裏與機器人“碰撞”，那可能就是佛山“先進製造業大市”夢的圓夢之時。