2015年2月2日——全球能效管理專家施耐德電氣宣布入選“全球可持續發展企業百強榜”
，並位列第9名。這是施耐德電氣連續第二年入選該榜單前十名企業。與2014年相比，施耐德電氣的排名上升了1位。該榜單由位於加拿大多倫的媒體和投資研究公司Corporate Knights於1月21日發布。

　　上榜的百強企業從4609家市值超過20億美元的候選者中脫穎而出，都在各自行業內樹立了可持續發展典範。此次評選基於12項嚴格的可持續發展定量指標，包括經營狀態、納稅額

、是否有效管理二氧化碳排放、安全事故發生頻率、女性高層管理人員占比等社會、環境因素。

　　Corporate Knights首席執行官Toby Heaps表示：“全球可持續發展百強企業是各行各業的佼佼者，不斷開創拓新方案，用更少消耗獲得更多效益。”

　　施耐德電氣集團主席兼首席執行官趙國華（Jean-Pascal Tricoire）表示：“施(shi)耐(nai)德(de)電(dian)氣(qi)連(lian)續(xu)第(di)二(er)年(nian)榮(rong)膺(ying)全(quan)球(qiu)可(ke)持(chi)續(xu)發(fa)展(zhan)企(qi)業(ye)前(qian)十(shi)強(qiang)，這(zhe)是(shi)對(dui)我(wo)們(men)不(bu)斷(duan)踐(jian)行(xing)可(ke)持(chi)續(xu)發(fa)展(zhan)戰(zhan)略(lve)的(de)認(ren)可(ke)和(he)褒(bao)獎(jiang)。施(shi)耐(nai)德(de)電(dian)氣(qi)用(yong)實(shi)際(ji)行(xing)動(dong)證(zheng)明(ming)經(jing)濟(ji)、環境與社會效益可以實現平衡發展。設定考核指標對產生深刻影響力與長期變革至關重要。這也是施耐德電氣製定明確的目標

，並使用‘地球和社會晴雨表’來衡量每個季度成效的原因。”

　　為評估可持續發展的表現，十年來施耐德電氣一直在完善“地球和社會晴雨表”考核體係。從2005年，它就成為施耐德電氣團隊實施可持續發展戰略的計分卡。“晴雨表”設定為期3年和季度指標，屆時對關鍵績效指標進行考核。針對每個不同的項目

，施耐德團隊製定了不同的“晴雨表”，對整體進度的評價需參考十項評分細則。2012年至2014年的可持續發展戰略成果將於2015年2月19日通過“晴雨表”最終揭曉。目前，“晴雨表”考核已經超額完成3年目標
，並在2014年的第三季度達到9.20（最大值是10）。新版本的“晴雨表”將於2015年2月19日向外部股東發布。

　　欲了解更多有關“地球和社會晴雨表”信息
，請瀏覽：www.schneider-electric.com/barometer

　　欲了解曆年“全球可持續發展企業100強”請瀏覽：www.corporateknights.com/reports/global-100

　　關於施耐德電氣

　　全球能效管理專家施耐德電氣為100多個國家的能效及基礎設施、工業、數據中心及網絡、樓宇和住宅市場提供整體解決方案

，其中在能效與基礎設施、工業過程控製
、樓宇自動化
，數據中心與網絡等市場處於世界領先地位，在住宅應用領域也擁有強大的市場能力。致力於為客戶提供安全、可靠、高效、經濟以及環保的能效，施耐德電氣2013年的銷售額為250億歐元，集團擁有超過160,000名員工。施耐德電氣助您――善用其效

，盡享其能！www.schneider-electric.com