不久前，人社部發布2021年第二季度全國招聘大於求職“最缺工”的100個職業排行。新進排行30個職業中，近半數與製造業

、信息傳輸等行業相關，“機修鉗工”“衝壓工”等職業短缺程度呈加大趨勢。在此之前
，某平台公布數據，疫情期間兩個月內新增騎手58萬人，其中40%來自製造業工人。兩則消息對比一出
，引發熱議
，不少網友發出“今後誰來當工人”的疑問。

不同的時代，人們熱衷於不同的職業。曾幾何時
，進工廠工作
、穿(chuan)藍(lan)色(se)工(gong)裝(zhuang)是(shi)很(hen)多(duo)年(nian)輕(qing)人(ren)的(de)夢(meng)想(xiang)。時(shi)至(zhi)今(jin)日(ri)，年(nian)輕(qing)人(ren)的(de)信(xin)息(xi)接(jie)收(shou)麵(mian)越(yue)來(lai)越(yue)廣(guang)，擇(ze)業(ye)觀(guan)越(yue)來(lai)越(yue)多(duo)元(yuan)。他(ta)們(men)不(bu)再(zai)像(xiang)父(fu)輩(bei)一(yi)樣(yang)安(an)於(yu)穩(wen)定(ding)的(de)工(gong)廠(chang)生(sheng)活(huo)
，而(er)是(shi)傾(qing)向(xiang)於(yu)選(xuan)擇(ze)自(zi)由(you)度(du)和(he)收(shou)入(ru)都(dou)更(geng)高(gao)的(de)新(xin)興(xing)行(xing)業(ye)。去(qu)年(nian)暴(bao)發(fa)的(de)新(xin)冠(guan)肺(fei)炎(yan)疫(yi)情(qing)

，更(geng)是(shi)打(da)破(po)了(le)人(ren)們(men)對(dui)製(zhi)造(zao)業(ye)行(xing)業(ye)相(xiang)對(dui)穩(wen)定(ding)的(de)認(ren)知(zhi)，加(jia)劇(ju)了(le)勞(lao)動(dong)力(li)產(chan)業(ye)間(jian)的(de)移(yi)動(dong)。

近年來，外賣
、快遞
、打車、直播等新產業、新(xin)業(ye)態(tai)發(fa)展(zhan)迅(xun)猛(meng)，對(dui)吸(xi)納(na)就(jiu)業(ye)發(fa)揮(hui)了(le)積(ji)極(ji)作(zuo)用(yong)
，也(ye)倒(dao)逼(bi)著(zhe)傳(chuan)統(tong)製(zhi)造(zao)業(ye)加(jia)快(kuai)轉(zhuan)型(xing)升(sheng)級(ji)。這(zhe)是(shi)勞(lao)動(dong)力(li)市(shi)場(chang)自(zi)由(you)流(liu)動(dong)和(he)選(xuan)擇(ze)的(de)結(jie)果(guo)。對(dui)個(ge)體(ti)而(er)言(yan)，在(zai)相(xiang)對(dui)較(jiao)高(gao)性(xing)價(jia)比(bi)的(de)崗(gang)位(wei)麵(mian)前(qian)，年(nian)輕(qing)人(ren)選(xuan)擇(ze)加(jia)入(ru)其(qi)中(zhong)，不(bu)失(shi)為(wei)一(yi)種(zhong)理(li)性(xing)的(de)選(xuan)擇(ze)。如(ru)果(guo)借(jie)此(ci)能(neng)夠(gou)實(shi)現(xian)人(ren)生(sheng)價(jia)值(zhi)，又(you)何(he)嚐(chang)不(bu)是(shi)一(yi)件(jian)幸(xing)事(shi)？

勞動力產業間轉移需要正視
，但對製造業之重更要有充分清醒的認識。製造業是立國之本、強國之基
，抓實體經濟一定要抓好製造業。縱觀工業發達國家的曆史
，製造業在其國民經濟中都占有十分重要的地位。

作(zuo)為(wei)全(quan)球(qiu)工(gong)業(ye)門(men)類(lei)最(zui)齊(qi)全(quan)的(de)國(guo)家(jia)，中(zhong)國(guo)正(zheng)處(chu)於(yu)從(cong)製(zhi)造(zao)大(da)國(guo)邁(mai)向(xiang)製(zhi)造(zao)強(qiang)國(guo)的(de)階(jie)段(duan)。然(ran)而(er)，工(gong)業(ye)特(te)別(bie)是(shi)製(zhi)造(zao)業(ye)與(yu)技(ji)能(neng)人(ren)才(cai)的(de)供(gong)需(xu)矛(mao)盾(dun)日(ri)益(yi)突(tu)出(chu)。如(ru)今(jin)，中(zhong)國(guo)技(ji)術(shu)工(gong)人(ren)少(shao)、高技能人才更少已成事實，技術工人占就業人員比重約20%，高技能人才占比約6%
，再加上年輕人當工人的意願降低
，不重視提升專業技能，這在客觀上不利於“招工難”問題的緩解。

技術工人隊伍是支撐中國製造、zhongguochuangzaodezhongyaojichu。buguancongshuliangshang，haishizhiliangshangjiang，renyiranshiwentidehexin。nianqingrenjieshouxinshengshiwusudukuai，xuexinengliqiang，shanyuchuangxinchuangzao
，ganweirenxian。zaixinshidai

，zhongguozhizaohuhuangengduonianqingrenzoujinengchengcai、技能報國之路，中國創造也需要越來越多的高技能人才和大國工匠。

鼓勵更多年輕人成為工匠，必須做好基礎性、製度性、保障性工作。政府、企業和社會各方都要發力，為其成長成才創造良好條件。從目前看
，關鍵是要提高工人群體待遇
、地位和職業榮譽感，並完善職業技能培訓體係和激勵機製，讓一線勞動者更體麵、更有尊嚴，讓年輕人有獲得感和上升渠道，幫助他們能夠憑借一技之長體現價值、展現風采。

在去年底舉辦的全國首屆職業技能大賽現場，2557名參賽選手的平均年齡隻有21.8歲
，“90後”占了九成。他們朝氣蓬勃，用精湛的技藝讓觀眾領略到了工人之美
、jiangrenzhixin。womenxiangxin，zhiyougengduonianqingrentongguozishennulichengweinenggongqiaojiang，cainenghuijuqizhongguozhizaopengbofazhandeqiangdaliliang，zhongguodezhizaoyecainengyoumeihaoweilai。