導讀：在zai美mei國guo
，隨sui著zhe機ji器qi人ren數shu字zi化hua技ji術shu和he工gong藝yi的de日ri益yi成cheng熟shu，其qi花hua費fei成cheng本ben低di於yu人ren工gong的de拐guai點dian正zheng在zai到dao來lai。穀gu歌ge員yuan工gong介jie紹shao，穀gu歌ge將jiang無wu人ren駕jia駛shi汽qi車che定ding為wei未wei來lai發fa展zhan方fang向xiang之zhi一yi。雖sui然ran，自zi動dong化hua剝bo奪duo了le一yi些xie工gong作zuo崗gang位wei，也ye在zai創chuang造zao新xin的de就jiu業ye機ji會hui。適應技術創新帶來的社會變革，才能跟上時代節拍。

    在美國，隨著機器人數字化技術和工藝的日益成熟，其花費成本低於人工的拐點正在到來。

    這對美國勞動力市場產生了深刻影響：在生產和服務業等一些領域
，機器人取代人工漸成趨勢；同時
，一些新工作機會應運而生。

機器人
、無人駕駛汽車等人工智能成為生產生活的一部分

奔波的分揀員
，將貨物從架子上取下，放到箱子裏
，再包裝起運。這是亞馬遜公司分布於美國各州50多個巨型倉庫裏的典型場景。

目前

，作為“亞馬遜鏈條”上不可或缺的一部分
，5萬名分揀員每天工作近10個小時。

但是，同樣的場景，主體很快會變，分揀員會被機器人取代。機器人能將分揀工作做得有條不紊
，工作時間更長
，且永遠不知疲倦。

“購進一個機器人

，大約需要5萬美元，而雇傭一個工人，如果一年工資3.5萬美元，再加上補貼
、休假
、病假和養老保險，成本要遠遠超出5萬美元。成本、效益的差別是顯而易見的。”美國布魯金斯學會技術創新中心主任達拉爾·威斯特在接受記者采訪時算了這樣一筆賬。

目前
，在亞馬遜的分揀鏈條上
，共有6.5萬名“員工”，其中5萬分揀員
，1.5萬機器人。

“10年後，同樣工作量的情況下，兩組數據會對調，5萬名機器人，1.5萬分揀員。”威斯特說。

與亞馬遜的分揀機器人類似
，無人駕駛汽車、移動傳感器等人工智能都在走進人們的生活。

據美國《華盛頓郵報》2月10日報道，美國國家公路交通安全管理局在答複穀歌公司的信件中，確認無人駕駛汽車上的軟件為合法“駕駛員”，從而給該公司的無人駕駛汽車真正上路行駛提供了法律保障，也為研發無人駕駛汽車的美國汽車公司釋放了重大利好消息。

記(ji)者(zhe)曾(zeng)在(zai)穀(gu)歌(ge)公(gong)司(si)總(zong)部(bu)參(can)觀(guan)過(guo)他(ta)們(men)的(de)無(wu)人(ren)駕(jia)駛(shi)汽(qi)車(che)。據(ju)穀(gu)歌(ge)員(yuan)工(gong)介(jie)紹(shao)，穀(gu)歌(ge)將(jiang)無(wu)人(ren)駕(jia)駛(shi)汽(qi)車(che)定(ding)為(wei)未(wei)來(lai)發(fa)展(zhan)方(fang)向(xiang)之(zhi)一(yi)。根(gen)據(ju)最(zui)新(xin)的(de)數(shu)據(ju)
，穀(gu)歌(ge)的(de)無(wu)人(ren)駕(jia)駛(shi)汽(qi)車(che)已(yi)安(an)全(quan)行(xing)駛(shi)50萬英裏(約80.5萬千米)。有了這一官方認可之後，無人駕駛汽車可以合法行駛在大街上。

特斯拉、奧迪和通用等汽車公司的研究認為，無人駕駛汽車比傳統汽車安全係數更高，駕駛時間更長。有統計表明，無人駕駛汽車可以減少80%dejiaotongshigu。buguo，gugewurenjiashiqichemuqianzhizaiqihouwenhedejialifuniyazhoujinxingguoceshi，rufangdaobiededifang，yudaojiduantianqinengfouzhengchangyunzuo
，haishigeweizhishu。

自動化剝奪了一些工作崗位

，也在創造新的就業機會

威斯特說，關於新一輪的自動化發展

，有不同的稱呼，有叫工業4.0
，也叫第四次工業革命，但其關鍵詞是技術革新。“在美國，人們對技術革新的速度還是估計不足。其實，它給社會帶來的影響遠遠超出人們想象。”

據美國勞工統計局發布的數據
，因為自動化發展速度的加快，未來10年，美國製造業、聯邦政府機構、農林漁業將分別減少55萬
、40.7萬、22.3萬個就業崗位
，就連目前技術優勢明顯的信息係統，也將減少6.5萬個就業崗位。

牛津大學學者卡爾·弗雷和邁克爾·奧斯本對美國702種職業人群進行研究後認為

，今後20年內，47%的美國工人將目睹自己的工作被自動化所取代。電話營銷員、手工裁縫、統計師
、保險業者、修表匠、納稅申報員、貨運商
、圖書館技術員等職業被自動化取代的可能性高達99%。相比之下，娛樂治療師、機修工、應急管理主管、心理健康師、聽力學家
、職業理療師、健康保健員、牙醫、營養學家等，被取代的可能性隻有1%。

對於自動化如何衝擊就業市場，有的經濟學家表現得非常悲觀
，其中包括美國前財長勞倫斯·薩默斯。他說
，如果目前的趨勢持續下去，在一代人的時間裏，現在美國1/4的中年人口將隨時可能麵臨失業
，“創造足夠就業機會將是世界麵臨的主要經濟挑戰”。

也有經濟學家比較樂觀
，比如麻省理工學院的戴維·奧ao托tuo爾er認ren為wei，就jiu業ye機ji會hui減jian少shao是shi個ge趨qu勢shi，但dan它ta不bu一yi定ding與yu計ji算suan機ji有you直zhi接jie關guan聯lian。他ta認ren為wei

，自zi動dong化hua雖sui然ran剝bo奪duo了le一yi些xie工gong作zuo崗gang位wei
，但dan也ye在zai創chuang造zao新xin的de就jiu業ye機ji會hui，比bi如ru分fen析xi大da數shu據ju和he采cai礦kuang信xin息xi、管理數據共享網絡的人將會應運而生。盡管一些工作被取代，但電子世界還是要由人類來管理。長遠來說，還是能達到平衡。

適應技術創新帶來的社會變革，才能跟上時代節拍

威斯特認為，自動化衝擊就業市場，是毋庸置疑的。剛剛工作或者還未就業的年輕人受到的衝擊最大，他們的工作經曆往往將與機器人
、機器識別、rengongzhinengxiangguan。lingyigechongjishizaigonggongzhengcelingyu。xinjishushideshengchanlvzaiduanqineidedaojidatigao，shehuiyebuxuyaonameduodegongren，renmenbagengduodeshijianhejinglifangzaijiaoyu、zhiyuangongzuoyujiaoliufazhanfangmian，congerxingchengyizhongxindeshenghuofangshi。duihenglianggongzuodebiaozhun
，yehuiyouxindejieding。biruyiqianduigongzuodehengliang，wangwangzhuzhongwuzhigongxian，chuangzaoleduoshaojiazhi。jinhouhuizhuzhongxuniyushuzigongxian，birukaifaxindeyingyong，chuangzaoxindeshangyemoshideng。jianeryanzhi，yingyigengkuandeshiyelaidingyishuzijingji。

總zong體ti來lai說shuo，經jing濟ji學xue家jia們men對dui自zi動dong化hua發fa展zhan導dao致zhi美mei國guo勞lao動dong力li市shi場chang重zhong構gou這zhe一yi點dian是shi普pu遍bian認ren同tong的de。比bi如ru，以yi工gong薪xin為wei主zhu要yao財cai政zheng依yi靠kao的de中zhong產chan階jie層ceng，因yin工gong作zuo崗gang位wei受shou衝chong擊ji較jiao大da
，這zhe一yi人ren群qun顯xian現xian出chu減jian少shao的de趨qu勢shi；勞動技能較弱的人越來越難找到工作，貧困人口會增加
，貧富差距進一步拉大；服務業中的旅館、餐飲甚至金融服務等領域

，許多職位也將被機器人所取代
，這對服務業在國內生產總值所占比例超過七成的美國來說
，影響可想而知；科學、技術、工程與數學領域的就業比例增加，這些領域的人才甚至可能會出現短缺。據美國教育部統計，從2010至2020年，上述四個領域的就業機會將會增加14%，但在美國高中生中，隻有16%的人對上述領域感興趣。

從(cong)未(wei)來(lai)看(kan)，終(zhong)身(shen)學(xue)習(xi)將(jiang)成(cheng)為(wei)一(yi)個(ge)必(bi)然(ran)。一(yi)方(fang)麵(mian)，通(tong)過(guo)學(xue)習(xi)來(lai)適(shi)應(ying)技(ji)術(shu)創(chuang)新(xin)所(suo)帶(dai)來(lai)的(de)社(she)會(hui)變(bian)革(ge)，跟(gen)上(shang)時(shi)代(dai)節(jie)拍(pai)。另(ling)一(yi)方(fang)麵(mian)，通(tong)過(guo)學(xue)習(xi)來(lai)開(kai)發(fa)新(xin)的(de)技(ji)能(neng)
，比(bi)如(ru)創(chuang)作(zuo)藝(yi)術(shu)、音樂和戲劇，豐富社會文化
，促進自身對社會的貢獻。

而要適應終身學習的需求，需要改革現有教育體係。按照經濟學家安德魯·麥克斐的說法，現在的教育應該著眼於培養能夠協調談判、提供溫馨關愛、調動集體力量、設計超前體驗、了解人類需求、發現問題並解決問題的人才。

威wei斯si特te對dui記ji者zhe說shuo，未wei來lai的de許xu多duo項xiang目mu將jiang基ji於yu合he作zuo與yu團tuan隊dui工gong作zuo
，而er不bu是shi競jing爭zheng。許xu多duo職zhi位wei都dou離li不bu開kai團tuan隊dui合he作zuo
，所suo以yi人ren們men必bi須xu具ju備bei這zhe樣yang的de技ji能neng，而er且qie人ren們men應ying該gai懂dong得de批pi判pan性xing思si維wei，能neng與yu別bie人ren交jiao流liu自zi己ji的de想xiang法fa。如ru果guo教jiao育yu體ti係xi能neng為wei學xue生sheng提ti供gong這zhe樣yang的de技ji能neng，將jiang會hui有you助zhu於yu他ta們men適shi應ying前qian景jing廣guang闊kuo的de電dian子zi創chuang新xin時shi代dai。