http://www.kadhoai.com.cn 2026-04-09 01:35:02 來源:非凡油條
打工人遇見機器換人
近年來,某深圳某大型民企一直在進行機器換人的轉型。該企業是中國移動通信基站射頻器件、射頻結構件研發的領先者,是一家大型上市公司,擁有員工8000多人。
在機器換人過程中,該企業並未主動辭退工人,隻是降低了工人的工作時間和工作強度。
然而正因如此,不少員工辭職了。他們辭職的原因,則是因為工作時間短了,他們拿不到加班工資:
“這兩年廠裏很多工作都用機器啦, 一個人就可以看十幾台機器,不需要那麼多人手了。機器一天24小xiao時shi都dou可ke以yi工gong作zuo,我wo們men的de工gong作zuo就jiu少shao了le,現xian在zai基ji本ben每mei天tian八ba小xiao時shi準zhun時shi下xia班ban,沒mei有you什shen麼me加jia班ban工gong資zi了le,收shou入ru就jiu少shao了le,一yi些xie同tong事shi嫌xian工gong資zi低di,就jiu去qu別bie的de工gong廠chang了le。”
但員工減少了,該公司的用工成本反倒增加了。
這(zhe)是(shi)因(yin)為(wei),自(zi)動(dong)化(hua)生(sheng)產(chan)線(xian)和(he)機(ji)器(qi)人(ren)投(tou)入(ru)運(yun)行(xing)後(hou),工(gong)廠(chang)需(xu)要(yao)與(yu)自(zi)動(dong)化(hua)相(xiang)匹(pi)配(pei)的(de)工(gong)人(ren)。這(zhe)些(xie)工(gong)人(ren)高(gao)學(xue)曆(li),高(gao)技(ji)術(shu),有(you)的(de)是(shi)直(zhi)接(jie)在(zai)大(da)專(zhuan)院(yuan)校(xiao)招(zhao)聘(pin)應(ying)屆(jie)畢(bi)業(ye)生(sheng),以(yi)自(zi)動(dong)化(hua)、計算機等專業學生為主。還有的是在公司內部選人培訓,讓工人能夠熟悉自動化機器的運轉。
學曆水平提上來了,為了留住這些人才,錢是要多給的。正如人事部經理所說:
“我們公司最低學曆限製是高中或中專畢業,初中生我們已經不招了。現在去學校招的都是大學生,在深圳,最起碼得保證他們到手工資5000塊吧,不然誰願意留下來呢?那些自動化專業的大學生,工資更高......工人培訓完後,為了留住他們,也得漲工資吧?不然人家學會了技術走了怎麼辦?”
對(dui)該(gai)企(qi)業(ye)來(lai)說(shuo),機(ji)器(qi)換(huan)人(ren)減(jian)少(shao)了(le)員(yuan)工(gong)數(shu)量(liang),主(zhu)要(yao)減(jian)少(shao)的(de)是(shi)低(di)技(ji)術(shu)員(yuan)工(gong)。但(dan)由(you)於(yu)高(gao)技(ji)術(shu)員(yuan)工(gong)增(zeng)加(jia),工(gong)資(zi)上(shang)漲(zhang),該(gai)公(gong)司(si)的(de)用(yong)工(gong)成(cheng)本(ben)反(fan)倒(dao)增(zeng)加(jia)了(le)。
所以在討論機器換人對工人、對企業的影響是,也不能一概而論。有時機器換人減少的是較低技術工人的崗位,有時卻能減少高技術工人的工作機會;有時企業能通過機器換人削減人力成本,還有的情況下機器換人卻提升了公司的用工成本。
間接削減崗位
中國製造業的機器換人已經進行了一段時間了。根據2015-2016年的抽樣調查,廣東和湖北兩省抽樣得到的製造業企業中8%使用了機器人,44%使用了自動化設備。
與此同時,兩地企業的製造業就業人數在下降。2014-2015年間,廣東製造業企業的就業人數下降了6.3%,湖北製造業企業的就業人下降了3.3%。
當然,就業人數的下降並不一定是因為機器換人,還有可能是因為產業轉移到了其他省區,或是產業流失到了國外。
機器換人能減少多少崗位,在各地可能也有差異。比較誇張的例子,是浙江台州某鎮,機器換人讓2016年新招聘崗位減少了四成。
機器換人減少崗位,很多時候並不是企業直接裁員,而是企業采用較為間接的辦法,如上述深圳企業那樣減少加班,來促使員工離職。
有的企業,比如北京某知名啤酒企業,近年來引入了機械手、驗酒機等自動化設備,替代了約200多人。由於該企業是國有企業,要承擔社會責任,替代的工人並沒有解聘,而是被安排到了服務崗、衛生、行政、巡察安全等崗位。
還hai有you北bei京jing某mou家jia具ju企qi業ye,近jin年nian來lai通tong過guo自zi動dong化hua改gai造zao,生sheng產chan同tong等deng產chan值zhi隻zhi需xu要yao過guo去qu一yi半ban的de人ren工gong。但dan由you於yu該gai企qi業ye還hai處chu於yu快kuai速su擴kuo張zhang期qi,被bei機ji器qi替ti換huan下xia來lai的de勞lao動dong力li全quan部bu進jin入ru企qi業ye的de新xin廠chang工gong作zuo,也ye就jiu沒mei有you大da規gui模mo離li職zhi現xian象xiang出chu現xian。
總(zong)體(ti)來(lai)說(shuo),企(qi)業(ye)在(zai)機(ji)器(qi)換(huan)人(ren)過(guo)程(cheng)中(zhong),往(wang)往(wang)采(cai)用(yong)兩(liang)種(zhong)較(jiao)為(wei)間(jian)接(jie)的(de)安(an)置(zhi)被(bei)替(ti)換(huan)的(de)工(gong)人(ren)方(fang)式(shi)。一(yi)種(zhong)是(shi)內(nei)部(bu)轉(zhuan)崗(gang),把(ba)被(bei)替(ti)代(dai)的(de)工(gong)人(ren)轉(zhuan)到(dao)其(qi)他(ta)崗(gang)位(wei)上(shang)。對(dui)部(bu)分(fen)工(gong)人(ren)而(er)言(yan),換(huan)崗(gang)位(wei)很(hen)正(zheng)常(chang),可(ke)以(yi)繼(ji)續(xu)做(zuo)下(xia)去(qu)。有(you)的(de)甚(shen)至(zhi)是(shi)換(huan)到(dao)新(xin)開(kai)的(de)工(gong)廠(chang),享(xiang)受(shou)到(dao)了(le)企(qi)業(ye)擴(kuo)張(zhang)的(de)好(hao)處(chu)。但(dan)也(ye)有(you)些(xie)工(gong)人(ren)轉(zhuan)崗(gang)後(hou),待(dai)遇(yu)下(xia)降(jiang)了(le),就(jiu)會(hui)選(xuan)擇(ze)主(zhu)動(dong)辭(ci)職(zhi)。
另ling一yi種zhong就jiu是shi上shang文wen提ti到dao的de,仍reng舊jiu保bao留liu工gong人ren原yuan生sheng產chan崗gang位wei,但dan減jian少shao工gong人ren加jia班ban時shi間jian,同tong時shi減jian少shao支zhi付fu加jia班ban費fei用yong。加jia班ban費fei少shao了le,工gong人ren收shou入ru減jian少shao,往wang往wang會hui選xuan擇ze主zhu動dong辭ci職zhi去qu尋xun找zhao下xia一yi份fen工gong作zuo。工gong人ren辭ci職zhi後hou,該gai崗gang位wei就jiu不bu再zai招zhao人ren,從cong而er間jian接jie地di減jian少shao了le企qi業ye的de員yuan工gong數shu量liang。
企(qi)業(ye)往(wang)往(wang)采(cai)用(yong)這(zhe)樣(yang)的(de)間(jian)接(jie)而(er)柔(rou)性(xing)的(de)辦(ban)法(fa),減(jian)少(shao)工(gong)人(ren)對(dui)企(qi)業(ye)的(de)對(dui)抗(kang)情(qing)緒(xu),悄(qiao)悄(qiao)地(di)實(shi)現(xian)機(ji)器(qi)對(dui)工(gong)人(ren)的(de)替(ti)代(dai)。隻(zhi)有(you)實(shi)在(zai)不(bu)好(hao)辦(ban)的(de)時(shi)候(hou),企(qi)業(ye)才(cai)會(hui)選(xuan)擇(ze)直(zhi)接(jie)裁(cai)員(yuan)。
支持機器換人的工人
被機器替代的工人,會對機器換人有負麵看法嗎?
有些機器換人所減少的崗位,是低技術崗位,這些崗位同時還有很多不受歡迎的特點,比如勞動強度大、工作條件差、風險高、重複性強、有毒有害。工人,尤其是年輕工人,受教育水平提高了,就會主動遠離這些崗位。這些崗位被機器替代,工人是歡迎的:
“在zai工gong廠chang幹gan太tai無wu聊liao了le,每mei天tian都dou是shi重zhong複fu同tong一yi個ge動dong作zuo,也ye見jian不bu到dao什shen麼me人ren,現xian在zai使shi用yong機ji器qi人ren來lai做zuo那na些xie工gong作zuo挺ting好hao的de。特te別bie是shi那na些xie髒zang活huo累lei活huo,譬pi如ru搬ban運yun、打包、貼商標、碼垛等工作,最好全部用機器人代替。”
lingwai,guoneizhizaoyegangweiyeyouhenduo,jiarugongrenzaiyijiagongchanglizhi,zaiqitagongchangbingbuchouzhaodaoleisidegongzuo。ruguogongrenbuyuanyizaicongshizhizaoye,yekeyixuanzequzuodianxiaoshengyi,huocongshifuwuye。
尤其是近年來,隨著新的互聯網平台產生,網約車、waimaiqishoudengxinzhiyexingqi,yeweigongrentigonglegengduodexuanze。yixiezaiqiyegongzuoshijianjiaochangdeyuangong,haibabudelaobanbazijichaodiao,ranhouhuodeyibibuchangfei,quzuoxiaoshengyihuocongshiqitagongzuo:
“我在這廠工作十多年了,現在廠裏搞‘機器換人’,我巴不得老板把我炒掉,然後每年賠一個月工資給我,這樣我拿著幾萬塊錢可以去做別的,回家做點小生意也行,去找別的工作也行……不擔心找不到工作,隻是找不到工資高的工作。”
經濟條件還不錯,經濟增長還可以預見的年代裏,工人們對於換工作、做小買賣的預期還是很正麵的。對於機器換人將他們替換掉,也可以抱著較為正麵的看法。
考kao慮lv到dao對dui就jiu業ye的de影ying響xiang,以yi及ji打da工gong人ren對dui做zuo小xiao生sheng意yi的de憧chong憬jing,那na些xie創chuang造zao了le更geng多duo崗gang位wei的de互hu聯lian網wang企qi業ye,也ye比bi隻zhi想xiang著zhe壟long斷duan,減jian少shao工gong作zuo崗gang位wei的de企qi業ye,對dui社she會hui的de幫bang助zhu更geng大da。
而另一邊,公司在進行機器換人後,也會對留下的工人進行培訓,以適應自動化。留下的工人也會因人數減少、技能強化而漲工資,這部分工人並不會對機器換人不滿。某模具企業負責人說:
“我們開展“機器換人”已經兩年多了,以前是600個人左右,現在是300人,省了一半的人,這樣,公司就有能力去提高留下來人的工資,也會對留下來的工人進行培訓,使他們學會與機器相處。”
機器換人損害工人權益
但顯然不是所有工人都對機器換人滿意。
biruguangdongmourixiqipeiqiye,tongguojiqihuanren,bazuzhuanghehanjiedezidonghuashuipingtigaole。gongrenzhixuyaobaxiangyingdegongjianfangdaojiqirenduiyingdegongzuotaishang,jinxingjiandandezuzhuang,shiyongjiajujinxingguding,jiexialaijiuyoujiqirenanzhaoshedinghaodelujingwanchenggaibujiandehanjiezuoye。
原本要求較高技術的焊工,在改造後就和普工的技術含量一樣了。
焊工原本技術含量高,加上工作環境惡劣,每月享有技能津貼和環境津貼共350元。轉為普工後,企業本來計劃砍掉他們的津貼,焊工就群起抗議。
有(you)一(yi)條(tiao)生(sheng)產(chan)線(xian)的(de)焊(han)工(gong)通(tong)過(guo)停(ting)工(gong)的(de)方(fang)式(shi)表(biao)達(da)不(bu)滿(man),但(dan)隨(sui)後(hou)整(zheng)條(tiao)線(xian)的(de)工(gong)人(ren)遭(zao)到(dao)解(jie)雇(gu)。其(qi)他(ta)大(da)多(duo)數(shu)焊(han)工(gong)則(ze)拒(ju)絕(jue)簽(qian)字(zi),不(bu)斷(duan)要(yao)求(qiu)工(gong)會(hui)與(yu)管(guan)理(li)層(ceng)協(xie)商(shang)溝(gou)通(tong)。最(zui)後(hou)經(jing)過(guo)工(gong)會(hui)長(chang)達(da)一(yi)年(nian)的(de)協(xie)調(tiao),不(bu)再(zai)從(cong)事(shi)焊(han)接(jie)作(zuo)業(ye)的(de)津(jin)貼(tie)降(jiang)為(wei)每(mei)月(yue)120元,仍然從事焊接作業的焊工待遇不變。
suizhezuzhuanghehanjiedezidonghua,qiyefaxian,buxuyaozhaohenduogaojishugongrenle,zhixuyaozhaopugongjiuxingle,shenzhilinshigongdounengshengren。yushizhengshigongzhaopindaweisuojian,qiyezhaodeduoshipaiqiangong,huozhelinshixuyaodexueshenggong、臨時工。通過削減正式工,招聘臨時工,企業實現了彈性用工,削減了用工成本。該企業的勞工與企業談判的話語權卻被大大削弱了。
另有一家廣東家電工廠,在引入自動化機器後,對外宣稱自動化流水線的工人在學曆、技能培訓方麵要求更高,勞動待遇也較人工流水線的工人更好。
但dan實shi際ji上shang,自zi動dong化hua流liu水shui線xian需xu要yao的de也ye是shi普pu工gong,甚shen至zhi由you於yu減jian少shao了le加jia班ban,自zi動dong化hua生sheng產chan線xian上shang的de普pu工gong加jia班ban工gong資zi還hai要yao低di一yi點dian。該gai工gong廠chang以yi當dang地di最zui低di工gong資zi作zuo為wei底di薪xin,加jia班ban時shi間jian長chang,勞lao動dong強qiang度du大da,待dai遇yu本ben來lai就jiu很hen差cha,少shao了le加jia班ban工gong資zi,肯ken定ding會hui讓rang自zi動dong化hua生sheng產chan線xian上shang的de普pu工gong不bu滿man。
另ling外wai,在zai人ren工gong流liu水shui線xian上shang,節jie奏zou有you一yi定ding彈dan性xing,前qian後hou的de工gong人ren可ke以yi互hu相xiang幫bang助zhu。但dan在zai自zi動dong化hua流liu水shui線xian上shang,機ji器qi人ren輔fu助zhu工gong必bi須xu跟gen上shang節jie奏zou更geng快kuai的de機ji器qi人ren。
節jie奏zou加jia快kuai了le,缺que少shao喘chuan息xi的de餘yu地di,工gong人ren更geng疲pi倦juan了le。一yi些xie老lao工gong人ren對dui此ci感gan到dao不bu滿man,嚐chang試shi過guo故gu意yi破po壞huai紙zhi箱xiang,使shi之zhi外wai形xing不bu規gui則ze,導dao致zhi機ji器qi人ren無wu法fa識shi別bie並bing啟qi動dong保bao護hu裝zhuang置zhi停ting止zhi運yun轉zhuan。後hou來lai管guan理li層ceng警jing告gao了le老lao工gong人ren,並bing陸lu續xu用yong新xin工gong人ren替ti換huan了le老lao工gong人ren,減jian少shao了le類lei似si破po壞huai。
shangmianguangdongdeqipeiqiyehejiadiangongchangdelizi,shuomingjiqihuanrenhou,bufengongrendehaishihuishiye。bujinyourenshiye,liuxiadegongrenhuayuquanyehuixueruo,shenzhihuichuxianzhengshigongbeilinshigongdingtidexianxiang,gongrenquanyizaodaolesunhai。
機器換人,讓世界更內卷
congshangmiandeshijianlizikeyikanchu,butongqiyecaiyongjiqihuanrendebanfa,dedaodejieguoyebutong,youdechenggongxuejianleyongrenchengben,youdequetigaoleyongrenchengben。buguojiqihuanrenqueshipubiantigaoleqiyedexiaolv。
我曾思考過製造業對於中國的意義。
一方麵它能容納很多就業,但是年輕人卻越來越不願意進工廠從事製造業。
另ling一yi方fang麵mian製zhi造zao業ye確que實shi仍reng然ran很hen重zhong要yao,哪na怕pa是shi低di端duan的de製zhi造zao業ye都dou有you高gao端duan服fu務wu業ye無wu法fa替ti代dai的de地di方fang。比bi如ru麵mian對dui疫yi情qing這zhe樣yang的de災zai害hai,通tong過guo國guo內nei強qiang大da至zhi製zhi造zao業ye,就jiu能neng很hen快kuai產chan生sheng出chu抗kang擊ji災zai害hai的de物wu資zi,在zai危wei急ji時shi刻ke這zhe些xie物wu資zi很hen有you可ke能neng是shi買mai不bu到dao的de,這zhe個ge時shi候hou產chan能neng就jiu是shi生sheng命ming。
所(suo)以(yi)機(ji)器(qi)換(huan)人(ren)對(dui)中(zhong)國(guo)的(de)意(yi)義(yi),真(zhen)的(de)不(bu)在(zai)於(yu)增(zeng)加(jia)多(duo)少(shao)就(jiu)業(ye),實(shi)際(ji)上(shang)它(ta)是(shi)在(zai)減(jian)少(shao)就(jiu)業(ye)的(de)。它(ta)的(de)意(yi)義(yi)是(shi)在(zai)於(yu)提(ti)高(gao)工(gong)業(ye)效(xiao)率(lv),從(cong)而(er)減(jian)緩(huan)製(zhi)造(zao)業(ye)向(xiang)東(dong)南(nan)亞(ya)和(he)南(nan)亞(ya)等(deng)成(cheng)本(ben)更(geng)低(di)的(de)地(di)方(fang)轉(zhuan)移(yi)的(de)過(guo)程(cheng),把(ba)更(geng)多(duo)製(zhi)造(zao)業(ye)留(liu)在(zai)國(guo)內(nei)。
yucitongshidalianggongrenyouqishinianqinggongren,buzaimanzuyucongshizhizaoye,tamenhenduoshihoushileyukandaozijidegongzuobeijiqiqudaide,danqiantitiaojianshijingjibuduanzengchang,haiyouqitadifangdezhiweinenggougongtamenjiuye。
zhejiuzhendexuyaojingjibuduanfazhan,chuangzaochuxindezhiwei,nengrangnianqingrenjiuye,zhishaozuodaogongziyonglaimaijiqihuanrenzhihoudejiqishengchanchudelianjiagongyepinyenengshenghuo。
尤其是在今年疫情較為嚴重的時候,經濟受到了挫折,正如在《就業難倒年輕人》裏提到的那樣,國家也是在采取各種辦法大力兜底就業。
以後經濟增速會越來越緩慢,GDP恐(kong)怕(pa)將(jiang)會(hui)不(bu)再(zai)是(shi)單(dan)一(yi)的(de)評(ping)價(jia)標(biao)準(zhun),就(jiu)業(ye)等(deng)其(qi)他(ta)指(zhi)標(biao)也(ye)會(hui)被(bei)綜(zong)合(he)考(kao)慮(lv)。從(cong)這(zhe)個(ge)意(yi)義(yi)上(shang)講(jiang),今(jin)年(nian)乃(nai)至(zhi)以(yi)後(hou)評(ping)價(jia)創(chuang)新(xin)的(de)標(biao)準(zhun),恐(kong)怕(pa)就(jiu)要(yao)帶(dai)上(shang)就(jiu)業(ye)創(chuang)造(zao)能(neng)力(li)了(le)。
那些互聯網巨頭,隻想著燒錢搶占市場,壟斷消滅小商戶,以後恐怕就行不通了。
另(ling)外(wai),機(ji)器(qi)換(huan)人(ren)後(hou),留(liu)下(xia)的(de)製(zhi)造(zao)業(ye)工(gong)人(ren)也(ye)需(xu)要(yao)繼(ji)續(xu)教(jiao)育(yu)和(he)培(pei)訓(xun),以(yi)適(shi)應(ying)自(zi)動(dong)化(hua)水(shui)平(ping)的(de)提(ti)高(gao)。職(zhi)業(ye)教(jiao)育(yu),尤(you)其(qi)是(shi)就(jiu)業(ye)後(hou)的(de)繼(ji)續(xu)教(jiao)育(yu),確(que)實(shi)是(shi)需(xu)要(yao)關(guan)注(zhu)的(de)重(zhong)點(dian)。以(yi)後(hou)地(di)方(fang)政(zheng)府(fu)招(zhao)商(shang)引(yin)資(zi),吸(xi)引(yin)優(you)質(zhi)企(qi)業(ye),肯(ken)定(ding)需(xu)要(yao)眾(zhong)多(duo)的(de)高(gao)級(ji)技(ji)術(shu)工(gong)人(ren)。地(di)方(fang)政(zheng)府(fu)也(ye)需(xu)要(yao)加(jia)緊(jin)對(dui)職(zhi)業(ye)教(jiao)育(yu)的(de)投(tou)入(ru)。
zuihou,jiaruzhongguobujinxingjiqihuanren,bieshuodongnanyahenanyanengrangzhongguozhizaoyeliushi,jiulianfadaguojiatuijinjiqihuanrenyehuizaochengzhongguodezhizaoyeliushi,suoyijiqihuanrenkongpashibixuyaozuodeyibu。
在zai這zhe個ge過guo程cheng中zhong,要yao盡jin量liang讓rang原yuan有you的de製zhi造zao業ye工gong人ren要yao麼me升sheng級ji為wei適shi應ying自zi動dong化hua的de高gao級ji技ji術shu工gong人ren,要yao麼me為wei他ta們men轉zhuan行xing創chuang造zao其qi他ta就jiu業ye崗gang位wei,這zhe樣yang才cai能neng讓rang原yuan有you製zhi造zao業ye工gong人ren不bu至zhi於yu失shi業ye,被bei時shi代dai拋pao棄qi。
中國搞機器換人,終歸是走中國人自己的路,讓別國人無路可走。
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