魏茵海姆，2024年10月8日。科德寶集團CEO索伊博士（Dr. Mohsen Sohi）將於2025年6月30日退休。其繼任者Claus Möhlenkamp將於2025年1月1日加入科德寶歐洲股份公司與科德寶集團公司的管理委員會，擔任副主席一職。待索伊博士卸任後

，Möhlenkamp將正式接任科德寶歐洲股份公司CEO及科德寶集團公司管理委員會主席。

索伊博士是科德寶集團175年曆史上第二位非家族出身的最高級別管理者，亦是集團第七位CEO。

索伊博士為美國籍
，加入科德寶之前，曾在航空航天
、汽車和電子領域的多家美國公司擔任領導職務長達十五年之久。2003年，索伊出任科德寶-NOK普通合夥企業（Freudenberg-NOK General Partnership

，位於美國密歇根州普利茅斯）總裁兼CEO。在其領導下，這家由科德寶與其長期日本合作夥伴NOK株式會社共同擁有的合資企業實現了戰略轉型，該公司主要經營密封業務。

索伊博士推動了公司的一般工業業務，尤其是將業務擴展到醫療技術和石油天然氣等新興領域。麵對2008年至2009年的金融危機，他憑借有效的危機管理手段
，引領公司安然度過難關，更在危機後成功擴大了市場份額。

索伊博士擁有機械工程博士學位和MBA，於2010年被委任為位於魏茵海姆總部的科德寶集團管理委員會成員。2012年，他成為科德寶集團公司及新成立的科德寶歐洲股份公司CEO。自2010年起，索伊博士開始擔任科德寶集團公司的普通合夥人。

索伊博士上任伊始
，即啟動了“聚焦2.0”（Focus 2.0）組(zu)織(zhi)改(gai)革(ge)項(xiang)目(mu)，該(gai)項(xiang)目(mu)成(cheng)功(gong)重(zhong)塑(su)了(le)新(xin)的(de)公(gong)司(si)治(zhi)理(li)結(jie)構(gou)，旨(zhi)在(zai)激(ji)發(fa)業(ye)務(wu)集(ji)團(tuan)的(de)自(zi)主(zhu)行(xing)動(dong)
，強(qiang)化(hua)以(yi)客(ke)戶(hu)和(he)市(shi)場(chang)為(wei)導(dao)向(xiang)，並(bing)提(ti)高(gao)科(ke)德(de)寶(bao)的(de)創(chuang)新(xin)能(neng)力(li)。改(gai)革(ge)後(hou)，運(yun)營(ying)職(zhi)責(ze)下(xia)放(fang)至(zhi)科(ke)德(de)寶(bao)各(ge)業(ye)務(wu)集(ji)團(tuan)，而(er)管(guan)理(li)委(wei)員(yuan)會(hui)則(ze)更(geng)聚(ju)焦(jiao)於(yu)公(gong)司(si)的(de)戰(zhan)略(lve)領(ling)航(hang)。

在索伊博士的領導下，科德寶集團不斷優化流程，提升效率。“卓越之家”（House of Excellence）goulechukedebaoshixianchixuzengchangdehexinyaosu，baokuoduikedebaojituanzhupinpaiqiyexingxiangdeqianghua。ciwai
，suoyiboshihaijijiyinlingkedebaodeshuzihuabiange，zhizaiweikehuchuangzaogengduofujiazhi，tongshitishengneibuyunyingxiaolv。

過去十年間
，科德寶集團營收與利潤均實現了翻倍增長。公司秉持“精簡管理，強化創新”的理念，年研發投入增幅超10%
，現已突破6億歐元，並成功搭建起推動未來技術的專業平台。索伊博士始終致力於實現區域均衡發展
，以期實現美洲、歐洲及亞洲三大區域的銷售額各占集團總銷售額的三分之一的願景。

索伊博士在其任期內實施的可持續發展戰略
，為科德寶2045年實現氣候中性目標鋪設了分步路徑。作為公司長期導向的一部分，科德寶啟動的多個項目旨在為一個特殊問題提供答案：科德寶集團如何在2050 年nian提ti供gong正zheng確que的de解jie決jue方fang案an。同tong時shi，索suo伊yi博bo士shi賦fu予yu了le科ke德de寶bao傳chuan統tong的de社she會hui責ze任ren感gan更geng為wei係xi統tong化hua和he全quan球qiu化hua的de內nei涵han。提ti及ji索suo伊yi博bo士shi，不bu得de不bu提ti科ke德de寶bao成cheng熟shu的de人ren才cai管guan理li體ti係xi：集團優先從內部選拔領導者，且管理團隊展現出前所未有的國際平衡性與多樣性。

股東委員會主席Mathias Thielen說道：“在科德寶175年發展曆程中
，索伊博士書寫了一段極為成功且盈利的篇章。近年來
，公司曆經深刻變革，流程更加係統化、專業化和數字化。這使得科德寶能夠以強大的實力、非(fei)凡(fan)的(de)靈(ling)活(huo)性(xing)及(ji)開(kai)放(fang)的(de)態(tai)度(du)

，從(cong)容(rong)應(ying)對(dui)未(wei)來(lai)挑(tiao)戰(zhan)。當(dang)前(qian)，科(ke)德(de)寶(bao)管(guan)理(li)委(wei)員(yuan)會(hui)與(yu)股(gu)東(dong)委(wei)員(yuan)會(hui)之(zhi)間(jian)已(yi)建(jian)立(li)起(qi)緊(jin)密(mi)且(qie)充(chong)滿(man)信(xin)任(ren)的(de)合(he)作(zuo)關(guan)係(xi)。對(dui)於(yu)索(suo)伊(yi)博(bo)士(shi)所(suo)展(zhan)現(xian)的(de)卓(zhuo)越(yue)領(ling)導(dao)遠(yuan)見(jian)及(ji)對(dui)集(ji)團(tuan)持(chi)續(xu)發(fa)展(zhan)的(de)傑(jie)出(chu)貢(gong)獻(xian)，科(ke)德(de)寶(bao)家(jia)族(zu)深(shen)表(biao)感(gan)激(ji)並(bing)給(gei)予(yu)高(gao)度(du)評(ping)價(jia)。”

Claus Möhlenkamp是一名擁有豐富經驗的科德寶高管

，在公司服務超過30年
，曆任多職。作為科德寶旗下最大的業務集團——科德寶密封技術集團的CEO，他在推動公司近年發展中扮演了關鍵角色。

Möhlenkamp擁有工業工程學位，1994年加入科德寶密封與振動控製技術集團
，擔任梅賽德斯-奔馳大客戶經理。兩年後，他晉升為歐洲地區汽車銷售總監。2001年
，他遠赴美國，在科德寶-NOK普通合夥企業擔任管理要職。2005年，他重返歐洲，加入科德寶密封與振動控製技術集團管理委員會
，並於2007年榮膺CEO。隨著科德寶歐洲與美洲密封業務的整合，2011年，Möhlenkamp開始掌舵新成立的科德寶密封技術集團

，全麵負責全球業務，涵蓋戰略發展、銷售和市場、renliziyuanjichuanboshiwu。zaitadelingdaoxia
，kedebaomifengjishujituanzaisuzaoqichexingyejinbuhezhuanxingfangmianfahuilezhongyaozuoyong，tuichulezhongduozhizaitigaoneiranjixiaolvbingchixujiangdipaifangdechuangxinchengguo。duonianlai，kedebaomifengjishujituanyeyizhitongguozhinengjiejuefanganzhichiqichedediandonghuazhuanxing。zairanliaodianchiyudonglidianchizheliangxiangweilaiguanjianjishulingyu，kedebaomifengjishujituanchenggongshixianleconglingbujianzhizaoshangxiangxitonggongyingshangdezhuanxing。zi2022年起
，這一業務由新成立的科德寶電能係統集團係統開展。除CEO外，Möhlenkamp還是科德寶執行委員會成員，該委員會負責在集團層麵綜合考慮各業務集團的意見。作為執行委員會成員，Möhlenkamp長期以來一直為塑造科德寶集團的整體戰略方向貢獻力量。

“Möhlenkamp的戰略眼光及運營成就令人矚目，他是引領科德寶邁向未來的不二人選。祝願他在新職位上一切順利，我熱切期待與他共事。”股東委員會主席Mathias表示。