中國自動化學會專家谘詢工作委員會指定宣傳媒體
新聞詳情

新數字時代,中國製造如何玩轉創新?

http://www.kadhoai.com.cn 2026-04-07 14:13:39 來源:通用電氣

創新已經成為一個備受關注的詞彙,當然,更受關注的是這個詞彙的背後,所蘊涵的創新能力。對於一個國家而言,無創新則無發展。

傳統的工業生產方式隨著數字化革命已發生天翻地覆的變化,老式的“中國製造”也早已成為曆史,創新轉型迫在眉睫。中國目前的創新能力,是否能夠滿足高階“中國智造”的要求?未來的中國,在創新領域,又將有何突破?且看GE最新發布的《全球創新風向標》為你解讀中國創新的今天與明天。

中國創新,排名幾何?

如果你對中國的印象,還停留在傳統的勞動密集型“世界工廠”、生搬硬套的“山寨大國”,那就太OUT了。根據2016年的GE“創新風向標”顯示,中國已經成為全球四大最具創新性的國家之一,僅次於美國,日本和德國。

在報告中可以看到,中國擁有良好的創新環境,中國公眾對自己國家的創新趨勢也持有十分樂觀的態度:

高達93%的中國受訪公眾認為創新是國家最為重要的發展戰略之一,遠遠領先於其他國家

中國受訪者普遍表示,在過去的五年中,在生活中的各方麵都能感受到中國創新浪潮對其生活的積極影響

中國民眾普遍相信,創新對就業市場將產生正麵影響,與環境保護和可持續發展相關的創新尤其受到高度評價

同時,企業家們對創新業務熱情高漲,越來越多的企業認識到,“協同創新”模式正在成為企業增長的新引擎,高達89%的中國企業表示,協同創新已經為他們帶來了投資回報

“顛覆式創新”有何突破?

GE《全球創新風向標》調查顯示,“顛覆式創新”是中國式創新的最大特色,這意味著中國企業家對於創新的態度更為開放、大膽,中國總體創新環境在全球範圍內列於領先水平。

何謂“顛覆式創新”?

對中國受訪者而言,創新代表“顛覆、進步和創造”,42%的受訪者表示創新必須“打破常規”,55%的受訪者認為,創新意味著“開啟新的潮流方向”。

“顛覆”是中國式創新的最大特色之一,調查顯示,中國企業家更敢於為創新突破自我、顛覆既有商業模式。80%的中國企業家為自己的公司製定了清晰的創新戰略(高於全球平均值68%)。比起固守現有經營模式,57%的中國企業高管更願意通過商業模式創新轉型,開拓全新營收渠道。

事實上,在過去的幾年中,中國企業在創新產品發布數量、經營模式的變革、全quan新xin商shang業ye模mo式shi的de發fa展zhan等deng領ling域yu表biao現xian都dou超chao過guo全quan球qiu平ping均jun值zhi,大da量liang創chuang意yi產chan品pin已yi經jing徹che底di改gai變bian了le既ji有you的de市shi場chang環huan境jing,顛dian覆fu性xing創chuang新xin的de理li念nian已yi經jing開kai始shi為wei中zhong國guo企qi業ye家jia帶dai來lai直zhi接jie的de經jing濟ji收shou益yi。

實現中國式創新,我們還需要…

政府支持

盡管企業家對顛覆性創新充滿期待,中國創新的未來仍然需要政府更強力的支持。

與其他國家相比,中國政府在創新環境的建設中承擔著更為重要的作用。69%的de中zhong國guo企qi業ye家jia認ren為wei政zheng府fu激ji勵li是shi創chuang新xin成cheng功gong的de主zhu要yao驅qu動dong因yin素su。所suo有you的de受shou訪fang公gong眾zhong都dou表biao示shi,希xi望wang政zheng府fu可ke以yi采cai納na更geng具ju整zheng體ti性xing的de創chuang新xin戰zhan略lve,更geng多duo參can與yu創chuang新xin文wen化hua的de建jian設she,逐zhu漸jian建jian立li並bing保bao持chi中zhong國guo創chuang新xin領ling袖xiu的de地di位wei。

創新人才

與此同時,人才將成為實現突破性創新的關鍵要素。有58%的企業家認為缺少創新型人才和相關技能是實現有效創新的障礙之一。

未來創新最需要的人才是怎樣的?受訪者普遍認為,創新時代的未來人才應該具有獨立解決問題的能力、創意型的思考方式、敢於冒險的創業精神。比起保守的“執行者”,大膽的“問題解決者”和“創業者”更受中國企業家歡迎。

世界經濟形勢瞬息萬變,科技的飛速發展帶來重重挑戰,2016年起,中國所麵臨的挑戰將會更加嚴峻。而敢於突破、擁抱創新的中國顛覆式創新基因,無疑將有助於中國克服重重考驗,在未來的國際市場進一步開疆拓土。

版權所有 工控網 Copyright©2026 Gkong.com, All Rights Reserved